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全國首批!深圳為37名港籍醫(yī)務(wù)人員頒發(fā)高級職稱

注意!全國首批!深圳為37名港籍醫(yī)務(wù)人員頒發(fā)高級職稱!請相關(guān)考生查看了解。為方便大家及時查看,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編將官方內(nèi)容分享如下:

粵港澳大灣區(qū)境外專業(yè)人才執(zhí)業(yè)便利工作再傳重磅利好消息!8月5日,香港大學(xué)深圳醫(yī)院(以下簡稱“港大深圳醫(yī)院”)院長盧寵茂等37位港籍知名醫(yī)生獲得了由深圳市人力資源和社會保障局頒發(fā)的正高級職稱證書。這是我市首次為在深圳工作的港籍醫(yī)生直接認(rèn)定頒發(fā)正高級職稱證書,開啟了大灣區(qū)融合-醫(yī)療人才互評互認(rèn)的第一步。深圳市政府副市長陶永欣等領(lǐng)導(dǎo)出席儀式。

職稱是專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平和專業(yè)能力的重要標(biāo)志,但如何獲得職稱也是港澳醫(yī)療專業(yè)人才到內(nèi)地執(zhí)業(yè)后所面臨的一個較為現(xiàn)實的問題。深圳如何與港澳通行的人才評價機制、標(biāo)準(zhǔn)相銜接,減少重復(fù)評價,職稱如何進(jìn)行直接認(rèn)定,沒有可以復(fù)制的經(jīng)驗。針對這一現(xiàn)狀,在國家人社部和廣東省人社廳的大力支持下,深圳市人社局聯(lián)合市衛(wèi)健委先行先試,在充分調(diào)研港大深圳醫(yī)院香港醫(yī)生的學(xué)歷、資歷、業(yè)績等情況的基礎(chǔ)上,制定了認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)條件,出臺了《關(guān)于開展香港大學(xué)深圳醫(yī)院醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員正高級職稱認(rèn)定試點工作的通知》,對具有豐富臨床實踐經(jīng)驗,已注冊香港特別行政區(qū)??漆t(yī)師且從事臨床診療工作滿5年,且在港大深圳醫(yī)院工作滿3年的顧問醫(yī)生,專門組成衛(wèi)生系列高級職稱評審委員會,對經(jīng)審查符合認(rèn)定條件的港籍醫(yī)生,直接認(rèn)定為正高級職稱,用規(guī)則銜接、機制對接,打破“雙城壁壘”。

“香港的醫(yī)生評價制度借鑒了國際通行的醫(yī)師管理制度,具有規(guī)培嚴(yán)格、評聘清晰、注重實踐等特點,對于深圳職稱制度改革具有寶貴的借鑒意義”。深圳市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,“這次先行先試,我們一是探索頂層打通,打破職稱的逐級晉升規(guī)則,直接滿足境外高端醫(yī)學(xué)人才的高級職稱需求;二是采取直接認(rèn)定,為境外醫(yī)生定制“綠色通道”,科學(xué)設(shè)置條件式、標(biāo)準(zhǔn)式評價方式,避免重復(fù)評價;三是堅持評用合一,以用為本,本次認(rèn)定的37名正高級職稱醫(yī)生均已聘任在港大深圳醫(yī)院顧問醫(yī)生崗位上,臨床實踐能力突出”。

手捧正高級職稱證書的港大深圳醫(yī)院院長盧寵茂很興奮:“香港與深圳毗鄰,兩地在醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才領(lǐng)域卻是不同的評價體系。在內(nèi)地,醫(yī)生按照職稱分為主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師和主治醫(yī)師等?;颊呔驮\時會看看出診醫(yī)生的職稱,心中大致可以判斷出診醫(yī)生的專業(yè)技術(shù)水平和能力等。同時,在內(nèi)地的高難度手術(shù)資質(zhì),科研、教學(xué)項目資質(zhì)等,也與職稱緊密相連,過往有些高難度手術(shù),港籍醫(yī)生由于缺乏相應(yīng)高級職稱無資格進(jìn)行?,F(xiàn)在這個壁壘打通了,我們由衷感謝國家、省、市政府的關(guān)心,希望未來能更好服務(wù)大灣區(qū)的患者”。他表示,在深工作的港籍醫(yī)生獲得高級職稱證書,對深港兩地未來的科研、教學(xué)、醫(yī)療等領(lǐng)域交流,也將起到巨大的促進(jìn)和推動作用。

“當(dāng)前,深圳正以習(xí)近平總書記親自謀劃、親自部署、親自推動的粵港澳大灣區(qū)為主平臺,搶抓“雙區(qū)驅(qū)動”重大歷史機遇,以綜合改革試點為牽引,增強核心引擎功能,促進(jìn)粵港澳三地規(guī)則銜接,推動生產(chǎn)要素流動和人員往來便利化。我們相信,為港大深圳醫(yī)院港籍醫(yī)生認(rèn)定正高級職稱,將成為推動港大深圳醫(yī)院體制機制創(chuàng)新的‘重要一步’;成為深圳打造境外專業(yè)技術(shù)人員執(zhí)業(yè)便利的‘重點一環(huán)’;成為深圳落實綜合改革試點,吸引更多優(yōu)秀人才扎根深圳的‘關(guān)鍵一招’”,深圳市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

作為深圳先行示范區(qū)綜合改革試點首批40項授權(quán)清單事項之一,明確“賦予深圳在有關(guān)部門指導(dǎo)下制定境外專業(yè)人才執(zhí)業(yè)管理規(guī)定權(quán)限,明確職業(yè)條件、業(yè)務(wù)范圍等,允許具有境外國際通行職業(yè)資格的金融、稅務(wù)、建筑、規(guī)劃等專業(yè)人才按相關(guān)規(guī)定在深提供專業(yè)服務(wù)”。除本次衛(wèi)生專業(yè)資格破冰試點外,實施高度便利化的境外專業(yè)人才執(zhí)業(yè)制度已取得一系列積極成效,包括出臺《深圳市推進(jìn)高度便利化的境外專業(yè)人才執(zhí)業(yè)制度實施方案》,稅務(wù)、建筑、規(guī)劃領(lǐng)域免試跨境執(zhí)業(yè)正式落地,已有62位港澳涉稅專業(yè)人士辦理執(zhí)業(yè)登記,2家合資稅務(wù)師事務(wù)所辦理行政登記,109名香港工程建設(shè)咨詢專業(yè)人士、4名香港規(guī)劃師辦理執(zhí)業(yè)備案。

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