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關于2020年廣東龍崗區(qū)人民醫(yī)院選聘4名專業(yè)技術人員的公告(醫(yī)療招聘)

2020-05-12 14:07 醫(yī)學教育網(wǎng)
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最近,不少朋友咨詢小編“廣東”地區(qū)的招聘信息,所以今天小編整理了如下招聘公告:關于2020年廣東龍崗區(qū)人民醫(yī)院選聘4名專業(yè)技術人員的公告(醫(yī)療招聘,感興趣的小伙伴抓緊時間查看啦!有問題的同學記得咨詢電話010 82311666、400 650 1888.我們一起進步!

報名截止日期:2020年5月26日

一、選聘對象、條件和要求

(一)選聘對象。

2020年5月11日前取得相應畢業(yè)證書、學位證書,未達法定退休年齡,符合本公告及選聘崗位所要求條件的人員均可報考。

(二)選聘條件。

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守我國憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)、品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

5.具備適應崗位要求的身體條件;

6.符合本公告及《崗位表》所規(guī)定的資格條件。

(三)有關要求

1.關于報考專業(yè)。

(1)報考者所學專業(yè)須與《崗位表》要求一致。專業(yè)是否相符可參考國家教育部頒布的《廣東省2019年考試錄用公務員專業(yè)目錄》(附件2);

(2)報考者所學專業(yè)須與崗位規(guī)定的學歷層次相對應,低學歷不能報考要求高學歷的崗位,高學歷可以報考要求低學歷的崗位,但必須符合崗位表中相應學歷的專業(yè)和學位要求及其他資格條件。

2、崗位要求為通過全日制普通高等教育畢業(yè)學歷的,考生為成教、自考、電大、業(yè)大、函授或在職黨校學歷的不能報考。

3.本次選聘的資格條件時間計算,均截止至2020年5月11日(如年齡要求50歲以下,即1969年5月12日之后出生)。

(四)下列人員不得應聘

1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法審查尚未作出結論的人員;

2.失信懲戒對象;

3.未完成教學大綱規(guī)定學習內(nèi)容的結業(yè)生、肄業(yè)生;

4.非地方班的軍隊院校應屆畢業(yè)生;

5.現(xiàn)役軍人;

6.未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意的深圳市事業(yè)單位在編工作人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報名及資格初審

(一)報名方式、時間和地點

方式:網(wǎng)上報名,報名者于2020年5月21日至2020年5月26日17:00前將報名資料掃描發(fā)送至郵箱,聯(lián)系電話:0755-28939563。

(二)資格初審

報名的同時進行資格審查。由選聘單位審核考生網(wǎng)上報名提供的報名資料,判定是否符合應聘條件。資格初審合格的確定為考試候選人。報名者應確保所提供信息真實、準確,如與事實不符,取消其選聘資格,應聘人須提交如下資料:

1.《深圳市龍崗區(qū)人民醫(yī)院公開選聘專業(yè)技術工作人員報名表》(附件3)(資格復審的時候須收原件);

2.個人有效身份證(資格復審的時候須收復印件驗原件);

3.學歷、學位證書及驗證證明;留學歸國人員需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》,尚未取得《國外學歷學位認證書》的,可以憑深圳市外國專家局出具的《出國留學人員資格臨時證明》接受資格初審(資格復審的時候須收復印件驗原件);

4.《深圳市機關事業(yè)單位擬錄(聘、調(diào))人員計劃生育情況個人承諾書》(附件4)(資格復審的時候須收原件);

5.符合崗位要求的醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證書(資格復審的時候須收復印件驗原件);

6.工作經(jīng)歷證明(資格復審的時候須收原件);

7.證明報考者符合崗位規(guī)定條件的其他材料(資格復審的時候須收復印件驗原件);

8.個人專業(yè)技術能力介紹資料、論文、科研成果、榮譽(獎狀)證書等等,供選聘單位擇優(yōu)時參考。

三、考試

(一)考試由筆試和專業(yè)考核組成。

1.筆試:筆試由深圳市龍崗區(qū)人民醫(yī)院組織。經(jīng)資格初審,符合條件的報考人數(shù)在擬招錄人數(shù)3倍以內(nèi)的,則直接采取專業(yè)考核的方式進行,不需進行筆試。符合條件的報考人數(shù)超過擬招錄人數(shù)3倍(含3倍)的,對報考者先進行筆試,依筆試成績分數(shù)高低排序,根據(jù)擬招錄人數(shù)的3倍確定入圍專業(yè)考核人選。筆試分數(shù)合格線為60分,筆試不合格的不能進入專業(yè)考核。

若筆試合格人數(shù)少于擬招錄人數(shù)的3倍,則所有筆試合格的考生均列為入圍專業(yè)考核人選。

2.專業(yè)考核:對入圍專業(yè)考核的人選,由深圳市龍崗區(qū)人民醫(yī)院根據(jù)擬聘崗位條件,按照客觀、公平、公正的原則對考生的實際業(yè)務水平和適崗能力進行考核。

3.筆試和專業(yè)考核時間、地點另行通知。

(二)確定體檢人選。

考試總成績合格線為60分,考試總成績不合格的不能進入體檢。考試結束后,按筆試、專業(yè)考核成績各占50%的比例計算考試總成績;如為直接進行專業(yè)考核的,則專業(yè)考核成績?yōu)榭荚嚳偝煽儭?/p>

根據(jù)總成績高低排序,按崗位擬聘用名額1:1比例確定入圍體檢人選。如考試總成績相同無法確定體檢人選,通過加試的方式確定體檢人選??荚嚳偝煽兒腕w檢人員名單將于考試結束之后5個工作日內(nèi)在龍崗區(qū)政府在線網(wǎng)()公布。

四、體檢。

取得體檢資格的人員,須攜帶本人身份證、近期大一寸正面免冠彩色相片1張,在規(guī)定的時間、地點按時參加體檢。不按時參加體檢者,視為自動放棄擬聘資格。

體檢時間、體檢醫(yī)院均由選聘單位另行通知。體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。

五、考察。

體檢合格的考生進入考察環(huán)節(jié),考察包括資格復審和考察??疾靸?nèi)容為擬聘對象的德、能、勤、績、廉以及適應所報考崗位的相關情況,同時審核報考人員提交報名材料的原件,核實報考人員提供報考信息和相關材料的真實性與準確性。報考人員未按規(guī)定時間和要求參加資格復審、考察及提供個人材料的,視為自動放棄聘用資格。經(jīng)考察不合格的,選聘單位按程序取消聘用資格。

六、公示。

對考察合格的擬聘人員,由深圳市龍崗區(qū)人民醫(yī)院或其主管部門將有關材料報龍崗區(qū)人力資源局審定。經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局審定,對符合聘用條件的擬聘人選,由龍崗區(qū)衛(wèi)生健康局將擬聘人員名單在龍崗政府在線網(wǎng)站()公示7天;對不符合聘用條件的擬聘人選,取消其聘用資格。

七、聘用

擬聘人員經(jīng)公示,沒有投訴、經(jīng)查投訴不實或投訴屬實但不影響聘用,且不違反《深圳市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(深人社規(guī)〔2019〕9號)等文件關于聘用、回避等有關規(guī)定的,由選聘單位按規(guī)定時間向龍崗區(qū)人力資源局申報辦理聘用備案手續(xù);所聘人員按我市崗位管理制度及相關政策實施管理。從公告發(fā)布之日起1年內(nèi)無正當理由或雖有正當理由但未經(jīng)龍崗區(qū)人力資源局批準,未向龍崗區(qū)人力資源局申報辦理聘用手續(xù)的,視為自動放棄聘用資格。

擬聘人員被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的,不予聘用;對投訴一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

八、試用期

事業(yè)單位應與新聘人員約定試用期,并在聘用合同中明確。試用期一般不超過6個月;新聘人員屬初次就業(yè)的,試用期可超過6個月,但最長不得超過12個月,其中與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個月。試用期包括在崗位聘用期限內(nèi)。

試用期滿合格的,繼續(xù)聘用;試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的,取消聘用。

九、其它事項

(一)招聘相關資格、工作經(jīng)歷等時間的計算,均截至2020年5月11日。崗位要求取得相關證書的,必須在2020年5月11日前通過考試、認定或評審,且必須在資格初審時提供崗位要求的證書(只是通過考試、認定或評審但至資格初審時尚未取得證書的,視為不符合要求),且所取得的證書類別必須與崗位要求相一致。

(二)崗位要求5年以上工作經(jīng)歷,必須是2015年5月12日以前參加工作。接受全日制普通高等教育期間的實習經(jīng)歷、兼(專)職工作經(jīng)歷和社會人員的非工作培訓不予計算。

(三)對在招聘過程中違反招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應聘者,將按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理。

(四)本公告所指日期、數(shù)字或等級均包含本數(shù)。

(五)本公告由深圳市龍崗區(qū)人民醫(yī)院負責解釋。咨詢電話:0755-28939563。

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深圳市機關事業(yè)單位擬聘擬調(diào)人員計劃生育情況個人承諾書

深圳市龍崗區(qū)人民醫(yī)院公開選聘專業(yè)技術工作人員報名表

深圳市龍崗區(qū)人民醫(yī)院公開選聘專業(yè)技術工作人員崗位表

2019年考試錄用公務員專業(yè)目錄

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