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韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招工作人員4名

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招工作人員4名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)招工作人員4名

報(bào)名時(shí)間從即日起至2023年12月8日

根據(jù)《韶關(guān)市基層醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)計(jì)劃實(shí)施方案》工作要求,為進(jìn)一步加強(qiáng)曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),決定面向社會引進(jìn)2023年第二批韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才4名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引才計(jì)劃

引進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才4名。人員實(shí)行區(qū)招區(qū)管鎮(zhèn)用,由區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一調(diào)配到各鎮(zhèn)衛(wèi)生院或街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作,與用人單位簽訂聘用合同,實(shí)行一年試用期,試用期滿且考核合格的,按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù),聘用人員為公益一類事業(yè)單位編制人員,薪酬待遇按曲江區(qū)事業(yè)單位在編人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

二、引才對象

詳見職位表(附件1)。

三、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)符合下列條件之一:

1.35周歲以下,大專以上學(xué)歷并取得初級(師)以上資格的護(hù)理專業(yè)人才;

2.35周歲以下,本科以上學(xué)歷并取得初級(士)以上資格的護(hù)理學(xué)專業(yè)人才;

3.35周歲以下,本科以上學(xué)歷并取得中級以上資格的口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)人才。

(年齡在35周歲以下即1988年12月1日后出生)

(二)下列人員不得報(bào)考:

1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2.近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的。

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

5.參加粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘已被聘為事業(yè)單位工作人員未滿服務(wù)期限或辭職未滿2年的,已參加工作但與用人單位約定服務(wù)期限未滿的。

6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、引才工作程序和要求

(一)統(tǒng)一發(fā)布公告,引進(jìn)程序按國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,包括報(bào)名、資格審核、考核、雙向選擇、體檢、公示等環(huán)節(jié),具體工作由區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)落實(shí)。(考核辦法由區(qū)衛(wèi)生健康局另行制定并公布)。

(二)引才對象需簽訂在曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)(各鎮(zhèn)衛(wèi)生院或街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)服務(wù)5年以上(不含規(guī)培期)的承諾書,不簽訂承諾書的不能辦理列編手續(xù)。承諾后達(dá)不到服務(wù)年限的,將違約記錄放入個(gè)人檔案。

(三)引才對象實(shí)施動態(tài)考核,對于出現(xiàn)失職瀆職、違反職業(yè)道德、社會公德或年度考核不稱職等情形的,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定給予處分或解除聘用合同處理,并放入個(gè)人檔案。

五、報(bào)名形式和時(shí)間

通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名形式,將報(bào)名所需資料通過郵件形式發(fā)送到qjwsjrsg@163.com郵箱,成功報(bào)名會有郵件回復(fù)。

報(bào)名時(shí)間從即日起至2023年12月8日,有報(bào)名意向的人員可聯(lián)系區(qū)衛(wèi)生健康局0751-6668773咨詢具體報(bào)名事宜。

六、報(bào)名所需資料

材料不齊者視為不符合報(bào)考條件:

(一)《韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生引才對象報(bào)名表》(附件2)1份。

(二)身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、初級(士)或(師)以上職稱證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證等原件掃描件。

(三)本人近期正面免冠同版紅底電子相片。

(四)在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及國有企業(yè)工作的在編在崗人員報(bào)考須先征得所在單位同意,并在報(bào)名時(shí)出具同意報(bào)考的書面證明材料。

七、考試方式

考試采用面試×50%+實(shí)操×50%形式。由區(qū)衛(wèi)生健康局和有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生方面專家組成考察小組,具體負(fù)責(zé)面試、考察等工作。

面試考核形式為交流問答,考核內(nèi)容主要包含語言表達(dá)能力、求職動機(jī)以及勝任崗位工作所具備的能力。

面試時(shí)間:具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試人員憑有效二代身份證原件參加面試。

面試結(jié)束后,在面試成績合格人員中,依成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定實(shí)操對象。

實(shí)操考核形式為醫(yī)技實(shí)際操作,考核內(nèi)容主要包含醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論、基本知識、基本技能、案例分析等。實(shí)操具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

八、體檢

(一)體檢對象。根據(jù)總成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:1確定體檢對象。體檢對象放棄體檢或體檢不合格的,可依次安排遞補(bǔ)。

(二)體檢工作要求。體檢工作由區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一集中組織實(shí)施。體檢程序、項(xiàng)目、紀(jì)律必須嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。在體檢過程中,如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的,招聘單位或其主管部門可參考《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》執(zhí)行。

九、考察

體檢合格的人員確定為擬錄用考察人選,考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。

十、資格復(fù)審及公示

考察合格者確定為擬聘用人員,人員資料按照要求報(bào)送曲江區(qū)人力資源和社會保障局進(jìn)行資格復(fù)查,復(fù)查發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者真實(shí)情況與公告崗位所需的資格條件不符的,取消聘用資格;如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料,或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息的,取消聘用資格,且三年內(nèi)不得參加曲江區(qū)組織的事業(yè)單位、政府雇員招聘考試,并記入個(gè)人誠信檔案。

經(jīng)曲江區(qū)人力資源和社會保障局復(fù)查通過的擬聘用人員名單,曲江區(qū)政府門戶網(wǎng)(http://www.qujiang.gov.cn)進(jìn)行公示,公示時(shí)間5天。

附件:1、2023年第二批韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才引進(jìn)職位表

2、韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生引才對象報(bào)名表

3、廣東省2023年考試錄用專業(yè)參考目錄

韶關(guān)市曲江區(qū)衛(wèi)生健康局

2023年11月23日

附件1:2023年第二批韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人才引進(jìn)職位表.xls

附件2:韶關(guān)市曲江區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生引才對象報(bào)名表.doc

附件3:廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

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