廣州中山大學孫逸仙紀念醫(yī)院招聘應(yīng)屆畢業(yè)生56人

2021-10-29 11:25 醫(yī)學教育網(wǎng)

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“廣州中山大學孫逸仙紀念醫(yī)院招聘應(yīng)屆畢業(yè)生56人”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報名時間：2021年12月10日前

一、招聘范圍

（一）全國高等院校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；

（二）社會上近三年（2019年6月及以后）取得博士學歷學位的人員。

二、招聘崗位及要求

（一）遵守國家法律法規(guī)，具有良好的思想政治素質(zhì)，政治立場堅定，品學兼優(yōu)，無不良記錄。有較強的事業(yè)心和責任心，嚴謹求實，愛崗敬業(yè)。

（二）受過良好的專業(yè)訓練，具備較好的臨床技能和科研潛能，并須按期取得國家認可的學歷學位證書，擇優(yōu)錄取。

（三）身心健康；年齡要求不超過35周歲。

具體招聘崗位及要求詳見附件1:《中山大學孫逸仙紀念醫(yī)院2022年人才招聘計劃（第一批）》。

三、支持與保障

（一）提供全方位的博士后人才培育支持。專業(yè)技術(shù)崗位新招博士畢業(yè)生均先進入博士后流動站培養(yǎng)，其中醫(yī)教研崗位招收的科研型博士進入臨床博士后（同時進入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓），臨床型博士、八年制博士進入科研博士后（出站后進入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓）；其他崗位招收的博士畢業(yè)生進入科研博士后。博士后在站期限一般為2年。醫(yī)院實施逸仙博士后培優(yōu)計劃，針對站前、站中不同類型的博士后出臺了相應(yīng)的博士后人才項目進行配套支持，包括：

1、逸仙博士后「雙英」計劃:邀請以院士為代表的資深學術(shù)權(quán)威及卓越領(lǐng)軍人才等導(dǎo)師天團對博士后開展結(jié)對指導(dǎo)，并配套 10 萬元科研啟動經(jīng)費，資助開展創(chuàng)新性研究，培養(yǎng)拔尖青年人才。

2、逸仙博士后「后助」計劃:資助在站期間科研業(yè)績突出的優(yōu)秀博士后繼續(xù)開展高水平創(chuàng)新性科學研究，博士后在站期限2年結(jié)束后，符合條件的博士后可申報博士后后助計劃，延期1年繼續(xù)發(fā)放博士后待遇，支持取得更大成果。

（二）提供富有競爭力的博士后薪酬待遇。我院博士后實行“起點年薪”加“進站津貼”加“年度考核績效獎勵”的薪酬制度，根據(jù)進站前和進站第一年代表性成果進行綜合評審，第一年年薪最高可達36萬元、第二年年薪最高可達45萬元。此外，博士后在站期間取得的科研業(yè)績將按醫(yī)院規(guī)定享受豐厚的科研獎勵。

（三）量身定制博士后職業(yè)發(fā)展路徑。醫(yī)院將根據(jù)人力資源發(fā)展規(guī)劃定期開展事業(yè)單位工作人員（事業(yè)編制）公開招聘工作，滿足中山大學和我院事業(yè)編制應(yīng)聘條件的各類崗位人員，可通過申報公開招聘事業(yè)編制獲擇優(yōu)入編，對于博士應(yīng)聘醫(yī)教研崗位的人員，有博士后經(jīng)歷者優(yōu)先考慮入編。同時，對于博士后青年拔尖人才，醫(yī)院將全力支持轉(zhuǎn)聘副研究員、碩導(dǎo)，為優(yōu)秀博士后提供廣闊發(fā)展平臺。

四、招聘程序

（一）受理報名。凡應(yīng)聘我院崗位者，需提交以下材料：

1、請?zhí)顚憽吨猩酱髮W孫逸仙紀念醫(yī)院應(yīng)聘人員情況表》（附件2）并把應(yīng)聘簡歷及有關(guān)附件材料（應(yīng)屆畢業(yè)生要求附上畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單及已取得的所有畢業(yè)證、學位證、規(guī)培證書、資格證書和執(zhí)業(yè)證書掃描件）電子版合成一個PDF文件。

PDF文件名：應(yīng)聘崗位代碼+科室（?？疲?崗位+姓名+畢業(yè)學校+學歷+專業(yè)；郵件主題：應(yīng)聘崗位代碼+科室（?？疲?姓名+2022年招聘（第一批）。以上材料請投遞至電子郵箱zseyhr@163.com，我院不接收紙質(zhì)簡歷投遞，未按要求提交應(yīng)聘簡歷者，將取消應(yīng)聘資格。

2、報名截止時間：2021年12月10日。

溫馨提示：應(yīng)聘過程中，我院將通過手機短信方式與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系，請保持個人手機的有效通訊。

（二）資格審查與簡歷篩選

（三）科室評價

（四）醫(yī)院統(tǒng)一面試（具體時間及安排另行通知）

（五）體檢

（六）應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議

（七）報到入職

五、有關(guān)說明

（一）年齡時間界限計算至2022年7月31日。

（二）醫(yī)院竭誠歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生應(yīng)聘我院崗位，本次招聘收到的簡歷將進入我院人才蓄水池，我院將結(jié)合工作需要分批組織面試，具體面試時間另行通知。

（三）凡經(jīng)我院招聘、錄用并按時報到的省外應(yīng)聘人員，將給予一定差旅費補助，省內(nèi)應(yīng)聘人員的住宿費、差旅費及伙食費均自行解決。