2020下半年衛(wèi)生事業(yè)單位招聘考試備受醫(yī)學(xué)生關(guān)注，很多考生紛紛咨詢過我們所在省市、縣城事業(yè)單位和醫(yī)院、衛(wèi)生所有沒有招聘，那么今天醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編就來分享“廣西”地區(qū)的招聘公告：廣西昭平縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2020年10月公開招聘16名工作人員啦，望能幫助到各位醫(yī)學(xué)生。

報(bào)名截止日期：10月15日

一、招聘條件

（一）具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德。

（二）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

（三）年齡在18周歲以上至40周歲以下（即1979年10月12日至2002年10月12日期間出生）；已參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，報(bào)考年齡可適當(dāng)放寬（視其實(shí)際繳費(fèi)年限，即從2020年正式聘用計(jì)算到國(guó)家法定退休年齡工作年限合并其本人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)年限累計(jì)滿15年以上的方可報(bào)考）。

（四）達(dá)到招聘崗位所需的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷資格條件。

（五）符合招聘崗位所需的具體條件及資格要求。

有下列情形之一的，不得報(bào)考：

（一）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員。

（二）在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位公開招錄考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員。

（三）現(xiàn)役軍人。

（四）經(jīng)賀州市組織、人力資源和社會(huì)保障部門公開招（錄）聘為公務(wù)員（含參公人員）或事業(yè)單位工作人員時(shí)間未滿兩年（含試用期）的，及約定服務(wù)期未滿的人員。

（五）在讀的普通高校專升本人員，研究生不得以原已取得的學(xué)歷報(bào)考。

（六）昭平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在職在編人員。

（七）法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、招聘原則及主要程序

公開招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。按發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、初選評(píng)分、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)進(jìn)行。

三、招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)及待遇

根據(jù)《關(guān)于加快建立基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位用人新機(jī)制的通知》（桂人社發(fā)〔2011〕136號(hào)）規(guī)定，對(duì)聘用人員實(shí)行“定編定崗不定人”的用人新機(jī)制進(jìn)行管理。聘用人員薪酬收入和社會(huì)保障等相關(guān)待遇與實(shí)名編制同等條件人員同等待遇。聘用人員在基層醫(yī)療衛(wèi)生單位工作不得少于5年。

具體招聘崗位、專業(yè)、人數(shù)等詳見附件1：2020年昭平縣公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》）。

四、報(bào)考程序

（一）崗位查詢

報(bào)考人員從2020年9月25日起，可通過賀州市人民政府門戶網(wǎng)站（）等網(wǎng)站查閱招聘公告及《計(jì)劃表》等相關(guān)招考信息。報(bào)考人員如需咨詢《計(jì)劃表》中的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件的，請(qǐng)直接與昭平縣衛(wèi)生健康局聯(lián)系, 聯(lián)系電話：0774-6691339。

（二）報(bào)名方式

本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

報(bào)名時(shí)間：2020年10月12日-10月15日，上午8:00-12:00；下午15:00-17:30，逾期將不再受理。

報(bào)名地址：昭平縣衛(wèi)生健康局（昭平縣昭平鎮(zhèn)河西東路15號(hào)），聯(lián)系電話：0774-6691339。

﹙三﹚報(bào)名需提交以下材料原件及復(fù)印件

1.本人有效居民身份證、畢業(yè)證、崗位要求的資格證、戶口簿。

2.《2020年昭平縣公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）一式兩份，并貼好相片?！秷?bào)名表》可在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站下載。

3.《主管單位同意報(bào)考證明》（國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員提供）；

4.《勞動(dòng)合同》和《養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)證明》（由社保部門出具）；

5.有榮譽(yù)證書的需榮譽(yù)證書及復(fù)印件。

（四）資格審查

由昭平縣衛(wèi)生健康局對(duì)報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。在報(bào)名期間，未通過資格審查的報(bào)考人員，符合其它崗位報(bào)考條件的，可以在報(bào)名時(shí)間內(nèi)改報(bào)其它崗位；通過資格審查的報(bào)考人員，不得改報(bào)其它崗位；報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供的申請(qǐng)材料經(jīng)查驗(yàn)信息不實(shí)的，取消考試資格。

報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)名稱不完全一致的情況下，如所學(xué)專業(yè)核心課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的核心課程80%以上相同的，需在報(bào)名時(shí)提交所在畢業(yè)院校出具的《核心課程證明》原件（附件3），經(jīng)資格審查單位同意后，可以報(bào)考，否則視為專業(yè)不符，資格審查不予通過，不得參加面試。

本次招考所涉及的出生年月、工作經(jīng)歷、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2020年10月12日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

五、招聘方法

（一）初選評(píng)分

昭平縣衛(wèi)生健康局根據(jù)報(bào)考人員的學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格、獲得的榮譽(yù)、工齡四個(gè)方面進(jìn)行評(píng)分，具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)如下：

1.學(xué)歷（3分）：研究生畢業(yè)3分；全日制本科畢業(yè)2.5分(在職國(guó)民教育本科畢業(yè)2.3分)；全日制?？飘厴I(yè)2分（在職國(guó)民教育?？飘厴I(yè)1.8分）；全日制中專畢業(yè)1.5分（在職國(guó)民教育中專畢業(yè)1分）。

2.執(zhí)業(yè)資格（3分）：中級(jí)及以上3分；執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護(hù)師、執(zhí)業(yè)藥師、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技師2分；執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、護(hù)士、藥士、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技士1分。

3.榮譽(yù)（2分）：指工作后所取得的榮譽(yù)，綜合獎(jiǎng)：區(qū)級(jí)2分，市級(jí)1分，縣級(jí)0.5分。

4.工齡（2分）：每滿1年0.2分，最高不得超過2分。

以上四項(xiàng)滿分為10分，各項(xiàng)僅取最高分，每小項(xiàng)不累加計(jì)分。

（二）面試

考試采取直接面試的方式進(jìn)行?？荚嚬ぷ饔烧哑娇h人力資源和社會(huì)保障局、昭平縣衛(wèi)生健康局組織實(shí)施。   

面試時(shí)間：2020年10月31日。  

面試地點(diǎn)：昭平縣第四中學(xué)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)如有變更，以面試公告為準(zhǔn)。

面試人選的確定：根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人選1:6的比例，按照?qǐng)?bào)考人員的初選分?jǐn)?shù)從高到低的順序確定面試人選，比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)初選分?jǐn)?shù)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。    面試方式：采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合能力素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、個(gè)性特征等方面與職位的匹配程度。

面試嚴(yán)格實(shí)行考官、考生雙抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場(chǎng)，考生抽簽確定參加面試的順序。    面試期間，對(duì)面試考官和考生實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入面試考場(chǎng)。招考部門不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息，考官按考生面試序號(hào)給予評(píng)分；考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名，如有違反則面試成績(jī)按零分處理。    面試成績(jī)滿分為100分，60分為合格，面試成績(jī)低于60分者，不得確定為體檢和考察人員。

六、體檢和考察

（一）確定體檢和考察人選

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢、考察人選1∶1的比例，按照面試成績(jī)排序，從高分到低分的順序確定體檢、考察人選；面試成績(jī)相同時(shí)，以初選分?jǐn)?shù)高的確定為體檢、考察人選。體檢、考察中出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（二）體檢

體檢工作由昭平縣衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢須到縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢時(shí)間按體檢通知書規(guī)定時(shí)間進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)。

報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日向體檢組織機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，并作為最終的體檢結(jié)果。

體檢不合格的不得確定為擬聘用人選，從同一崗位面試成績(jī)合格的報(bào)考人員中按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

（三）考察

考察工作由昭平縣衛(wèi)生健康局、昭平縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)實(shí)施。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取多種形式，著重考察報(bào)考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)、工作表現(xiàn)，崗位匹配度等情況，進(jìn)一步核實(shí)考察對(duì)象的有關(guān)信息和材料。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進(jìn)行有效考察或考察不合格的，不予聘用。

1.2020年昭平縣公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.xls

2.2020年昭平縣公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.xls

 3.核心課程證明（樣式）-.docx

 4.廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2020年版）-.doc

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