醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：駐馬店市泌陽縣2022年招聘疾病預(yù)防控制中心人事代理工作人員8人，歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間：2022年10月8日8：00至10月14日17：30

一、招聘原則及指導(dǎo)思想

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)和“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，推進(jìn)我縣疾病預(yù)防控制事業(yè)發(fā)展。

二、招聘計(jì)劃和崗位

公開招聘人事代理工作人員8名，為泌陽縣疾病預(yù)防控制中心相關(guān)工作崗位。

報(bào)考泌陽縣幼兒園保健醫(yī)生崗位(列入事業(yè)單位編制管理)的考生，隨本次公開招聘疾病預(yù)防控制中心人事代理工作人員的考生參加筆試、面試等程序，招聘計(jì)劃、崗位設(shè)置、招聘資格條件、報(bào)名環(huán)節(jié)、資格條件審核、進(jìn)入面試條件、體檢、考察(包括政審)、聘用、管理使用和待遇落實(shí)等，按照《泌陽縣2022年招聘農(nóng)村中小學(xué)教師和縣幼兒園工作人員實(shí)施方案》實(shí)施。

三、招聘的資格條件

(一)具備下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有良好的品行;

3.統(tǒng)招全日制普通高等院校專科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、醫(yī)學(xué)生物技術(shù)、食品營養(yǎng)與檢測、食品質(zhì)量與安全、化學(xué)專業(yè);

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡在30周歲以下(1992年1月1日以后出生)。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰或者涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.曾因嚴(yán)重違紀(jì)受過黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員 ;

4.被確定為失信被執(zhí)行的人員;

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;

6.本縣內(nèi)現(xiàn)有在編在崗及人事代理工作人員。

四、招聘工作程序：

(一)發(fā)布招聘信息。

駐馬店人才信息網(wǎng)為本次招聘工作發(fā)布《泌陽縣2022年公開招聘疾病預(yù)防控制中心人事代理工作人員實(shí)施方案》信息的指定網(wǎng)站，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。同時(shí)，招聘工作進(jìn)展情況指定在微信公眾號(hào)“說泌陽”發(fā)布。請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注微信公眾號(hào)“說泌陽”發(fā)布的有關(guān)信息。未按時(shí)、按要求參加每個(gè)招聘環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的后果，由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

(二)報(bào)名與資格審查。

應(yīng)聘人員報(bào)名前，請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘方案,本次公開招聘工作的報(bào)名和資格初審都以網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名方式分為電腦端報(bào)名和手機(jī)端報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2022年10月8日8：00至10月14日17：30。

1.電腦端網(wǎng)上報(bào)名流程：(1)在瀏覽器地址欄中輸入報(bào)名網(wǎng)址 :，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)主頁面;(2)考生初次登錄請(qǐng)先注冊，點(diǎn)擊【考生注冊】模塊進(jìn)入注冊頁面，輸入相應(yīng)注冊信息后即可完成注冊;(3)點(diǎn)擊【考生登錄】，輸入用戶名、密碼及驗(yàn)證碼后即可登錄;(4)考生登錄后選擇需要報(bào)名的招考項(xiàng)目，即可進(jìn)入報(bào)名資料填報(bào)頁面;(5)點(diǎn)擊考生中心頁面左側(cè)導(dǎo)航【上傳資料】，可進(jìn)入考生照片及證件資料上傳頁面;(6)點(diǎn)擊左側(cè)導(dǎo)航【在線繳納考務(wù)費(fèi)】進(jìn)入考務(wù)費(fèi)支付頁面，微信掃碼即可支付;報(bào)名期間如有問題，可點(diǎn)擊頁面頂部右側(cè)【在線咨詢】獲得幫助。

2.手機(jī)端報(bào)名流程：(1)考生搜索公眾號(hào)名稱【河南省人力資源服務(wù)平臺(tái)】或掃描二維碼關(guān)注公眾號(hào);(2)點(diǎn)擊公眾號(hào)底部【考生報(bào)名】菜單進(jìn)入報(bào)名地區(qū)頁面;(3)選擇【駐馬店市泌陽縣】進(jìn)入報(bào)名項(xiàng)目頁面，選擇相應(yīng)招聘項(xiàng)目進(jìn)入考生登錄頁面;(4)考生初次登錄請(qǐng)點(diǎn)擊【考生注冊】，輸入相應(yīng)的注冊信息即可注冊成功;(5)考生使用注冊時(shí)填寫的手機(jī)號(hào)(居民身份證號(hào))及輸入密碼后即可登錄;(6)登錄考生中心后，點(diǎn)擊【我要報(bào)名】即可開始填寫報(bào)名資料;點(diǎn)擊【上傳資料】可上傳考生照片及證件資料等信息;也可以查詢報(bào)名審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證、查詢成績、在線繳費(fèi)等;關(guān)于報(bào)名問題，可點(diǎn)擊公眾號(hào)菜單【服務(wù)中心】->【報(bào)名咨詢】通過在線客服平臺(tái)進(jìn)行咨詢。備注：考生報(bào)名時(shí)需上傳居民身份證、畢業(yè)證、資格證等有關(guān)證件電子照片，按要求上傳本人近期免冠正面證件電子照片，電子照片為近期免冠正面標(biāo)準(zhǔn)照片(白底、藍(lán)底、紅底均可，jpg格式， 大小2M以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn),以便制作準(zhǔn)考證時(shí)使用)。

3.報(bào)考資格審核：報(bào)考資格審核分為網(wǎng)上信息審核和現(xiàn)場資格確認(rèn)。按照“誰用人、誰審核、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則，泌陽縣疾病預(yù)防控制中心組織專門人員，在報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)后，及時(shí)對(duì)報(bào)考者的報(bào)名申請(qǐng)和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。報(bào)名申請(qǐng)被接受的人員，可于提交報(bào)名申請(qǐng)1日后登錄原報(bào)名網(wǎng)站，及時(shí)查看是否通過報(bào)考資格審核。報(bào)考資料不全或電子照片等不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換，并按要求再次提交審查。本次招聘資格審核貫穿于招聘工作的全過程，報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，任一工作環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消筆試、面試、體檢、考察或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

4.網(wǎng)上繳費(fèi)：通過報(bào)考資格審核的人員，于2022年10月9日8：00至10月17日17：30期間通過原報(bào)名網(wǎng)站“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)，按照提示步驟繳納考務(wù)費(fèi)。根據(jù)省財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考者每人繳納30元考務(wù)費(fèi)。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

5.網(wǎng)上打印報(bào)名登記表：繳費(fèi)完成后，考生須自行用A4紙打印《泌陽縣2022年公開招聘疾病預(yù)防控制中心人事代理工作人員報(bào)名表》(附表)。

6.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：網(wǎng)上報(bào)名成功的報(bào)考人員，于2022年10月19日8：00至10月21日17:30期間登錄原報(bào)名網(wǎng)站，進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(A4紙)。

請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、繳費(fèi)、打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證。因錯(cuò)過時(shí)間、系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能等造成的后果由考生自負(fù)。報(bào)名與參加考試時(shí)使用的有效居民身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)居民身份證必須一致。

(三)考試

1、筆試

按照新冠肺炎疫情常態(tài)化防控要求，應(yīng)試者參加考試前應(yīng)攜帶48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明并接受健康碼、行程碼查驗(yàn)，核酸檢測結(jié)果陰性和健康碼、行程碼為綠碼的方可參加考試。應(yīng)試者進(jìn)入考點(diǎn)考場要服從現(xiàn)場管理，按要求全程佩戴口罩，注意保持安全距離，做好各項(xiàng)防范工作。根據(jù)疫情防控最新情況，此次考試嚴(yán)格按照疫情防控要求進(jìn)行。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評(píng)分的閉卷方式進(jìn)行。委托外地有資質(zhì)的專門考試機(jī)構(gòu)或高等院校承擔(dān)命題和閱卷工作。筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試考試成績總分為100分。筆試時(shí)間:2022年10月22日(星期六)上午9:00-11:00。考試時(shí)間為120分鐘，考試全過程不得提前交卷。筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)：以準(zhǔn)考證(從網(wǎng)上自行打印)為準(zhǔn)。參加考試時(shí)，應(yīng)試者須持本人準(zhǔn)考證、有效居民身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)居民身份證方可進(jìn)入考點(diǎn)、考場。筆試成績在微信公眾號(hào)“說泌陽”予以公示。

2、面試

根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃，按照筆試成績(含加分)從高分到低分的順序，按照1：2的比例確定參加面試人員。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)試者的綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變、信息獲得、言語表達(dá)、舉止儀表等方面的能力，全面了解應(yīng)聘人員與擬聘崗位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。

面試前進(jìn)行面試資格確認(rèn)。擬進(jìn)入面試人員須向泌陽縣人才交流服務(wù)中心提交以下證件、材料，由泌陽縣人才交流服務(wù)中心組織縣衛(wèi)健體委和縣教育局專人受理，并進(jìn)行面試資格現(xiàn)場確認(rèn)：本人有效居民身份證、畢業(yè)證、資格證、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件各一份，網(wǎng)上打印的《泌陽縣2022年公開招聘疾病預(yù)防控制中心人事代理工作人員報(bào)名表》2份，學(xué)歷認(rèn)證電子備案表、筆試準(zhǔn)考證等。留學(xué)回國人員還須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件1份?，F(xiàn)場資格確認(rèn)結(jié)束，退回證件原件(報(bào)到證除外)，保留復(fù)印件，整理好的現(xiàn)場審核資料交縣人才交流服務(wù)中心歸檔備案。

面試資格確認(rèn)不合格者，取消面試資格。逾期不進(jìn)行面試資格確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄。面試資格確認(rèn)時(shí)，如出現(xiàn)面試資格確認(rèn)不合格、自動(dòng)放棄等因素造成崗位空缺的，根據(jù)筆試成績(含加分)，在同崗位應(yīng)聘人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)面試資格確認(rèn)合格，在微信公眾號(hào)“說泌陽”進(jìn)行公示，無異議者,核發(fā)面試通知單。

面試時(shí)，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到70分(含)以上，否則不予錄用。

面試成績滿分為100分。

面試工作方案另行制定，有關(guān)信息請(qǐng)關(guān)注微信公眾號(hào)“說泌陽”。

(四)加分：根據(jù)河南省人民政府、河南省軍區(qū)《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號(hào))等文件精神，符合報(bào)考資格條件的退役大學(xué)生士兵(是指按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵;按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵)報(bào)考的，筆試成績加10分。在服役期間榮立三等功的，筆試成績再加4分。擬享受加分政策的退役大學(xué)生，須于2022年10月19-21日工作時(shí)間到縣人才交流服務(wù)中心進(jìn)行加分資格審核，逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分情況連同筆試成績一并在微信公眾號(hào)“說泌陽”予以公示。退役大學(xué)生士兵加分需提交的材料：

(1)本人有效居民身份證原件、復(fù)印件。

(2)本人入伍通知書原件、復(fù)印件。

(3)本人立功證書原件、復(fù)印件。

(4)本人退伍證原件、復(fù)印件。

(5)本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件、學(xué)歷認(rèn)證電子備案表。

(6)報(bào)名表。

(五)考試總成績

考試總成績=(筆試原始成績+加分)×60%+面試成績×40%。

筆試成績(含加分)、面試成績及考試總成績均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

考試總成績在微信公眾號(hào)“說泌陽”予以公示。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會(huì)、事業(yè)單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號(hào)等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(六)體檢 根據(jù)考試總成績，按招聘人數(shù)從高分到低分的順序等額確定參加體檢人員，出現(xiàn)末位考試總成績相同情況的，一并參加體檢。如出現(xiàn)自動(dòng)放棄、體檢不合格等因素造成崗位空缺的，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在體檢結(jié)果公布7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈事業(yè)單位錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(七)考察(包括政審) 體檢合格人員等額確定為考察對(duì)象。考察階段如出現(xiàn)自動(dòng)放棄等因素的，根據(jù)考試總成績，所缺人員從符合條件的報(bào)考人員中由高分到低分等額一次性遞補(bǔ)體檢、考察?？疾炱陂g不能按時(shí)提供人事檔案和相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄?？疾鞈?yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。具體考察工作按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社[2015]55號(hào))規(guī)定，制定考察工作方案，并組織實(shí)施。

(八)初聘人員公示和辦理聘用手續(xù)。根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果以及招聘計(jì)劃，按1：1比例從高分到低分的順序進(jìn)行資格確認(rèn)，按招聘計(jì)劃聘滿為止，最后一名成績并列的，可突破計(jì)劃一并聘用。初聘資格審查時(shí)需要報(bào)考人員提交報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、資格證、就業(yè)報(bào)到證、學(xué)歷認(rèn)證電子備案表等。確定初聘人員名單后，在微信公眾號(hào)“說泌陽”予以公示，無異議后，縣人力資源和社會(huì)保障局印發(fā)聘用文件，縣人才交流服務(wù)中心按照規(guī)定程序及時(shí)辦理人事代理手續(xù)，縣疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)完善聘用合同、人事檔案托管合同、新聘用人員備案表等。初聘人員名單在微信公眾號(hào)“說泌陽”公布，不再采取其他方式通知到個(gè)人，應(yīng)聘人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報(bào)到。對(duì)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。公示期滿后，由各種因素造成崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

五、管理和待遇落實(shí)

本次招聘人員實(shí)行人事代理，不列入事業(yè)編制管理。人事代理人員的工資福利待遇、辦公經(jīng)費(fèi)，參照本單位同級(jí)在編(事業(yè))在崗人員走本單位原供給渠道，縣財(cái)政確保財(cái)政供給部分落實(shí)到位。泌陽縣疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)參照本單位同級(jí)在編(事業(yè))在崗人員，同步管理使用人事代理人員，并落實(shí)其住房公積金、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)等基本社會(huì)保險(xiǎn)以及工資福利待遇;養(yǎng)老保險(xiǎn)只能參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，不能參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn);與被聘用人員簽訂聘用合同，合同期限5年，合同期內(nèi)，參照本單位同級(jí)在編(事業(yè))在崗人員同步實(shí)行年度考核、專業(yè)技術(shù)職務(wù)(職稱)評(píng)聘和評(píng)先表優(yōu)、辦理工資晉升手續(xù);評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)，不受結(jié)構(gòu)比例或指標(biāo)限制。嚴(yán)重違反有關(guān)法律法規(guī)、勞動(dòng)紀(jì)律或連續(xù)2年年度考核不合格的，予以解聘或辭退;任期內(nèi)年度考核合格的，經(jīng)雙方協(xié)商續(xù)簽聘用合同、人事檔案托管合同。新聘用人員必須服從工作安排，聘用后五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考察，考察合格的繼續(xù)使用，不合格的取消其聘用資格。

咨詢電話：泌陽縣疾病預(yù)防控制中心：0396-7922655

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