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湖南省郴州市第四人民醫(yī)院招聘(引進(jìn))高層次人才博士4名

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,“湖南省郴州市第四人民醫(yī)院招聘(引進(jìn))高層次人才博士4名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過(guò)呀!事不宜遲,接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名時(shí)間為2023年4月18日上午8:30時(shí)至4月26日下午18:00時(shí)

一、招聘計(jì)劃

1.計(jì)劃公開(kāi)招聘(引進(jìn))高層次人才博士4名。具體崗位、人數(shù)及資格條件等詳見(jiàn)《2023年郴州市第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘(引進(jìn))博士研究生崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

2.招聘公告可通過(guò)以下網(wǎng)站進(jìn)行查閱:

蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站();

郴州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站();

郴州市人力資源考試網(wǎng)()。

3.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站()發(fā)布。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位要求的身體條件;

5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、年齡和其他條件,詳見(jiàn)《崗位信息表》。

(1)報(bào)考年齡:要求在40周歲以下,即在1982年4月18日以后出生;要求在45周歲以下,即在1977年4月18日以后出生;

(2)報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。對(duì)有疑義的國(guó)民教育學(xué)歷(學(xué)位),以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位),以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

(3)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)或畢業(yè)證書專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)目錄》)。所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》但符合招聘崗位專業(yè)條件的,由招聘單位研究決定或由招聘單位提出意見(jiàn)報(bào)其主管部門研究決定。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序和辦法

本次招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式,不收取報(bào)名費(fèi)。

(1)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名與考試必須使用本人有效身份證件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明,下同)。電子身份證不作為本次考試的有效證件。

(2)報(bào)考人員掃描公告末尾的報(bào)名二維碼(附件4)按要求填報(bào)個(gè)人信息。報(bào)名信息務(wù)必填寫準(zhǔn)確無(wú)誤,報(bào)名信息一經(jīng)提交不得更改。報(bào)名信息提交后,請(qǐng)報(bào)考人員掃描公告末尾的報(bào)名信息確認(rèn)查詢二維碼(附件5)確認(rèn)是否報(bào)名成功。不按要求上傳圖片及填報(bào)個(gè)人信息,視為報(bào)名未完成,不得參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

特別提示:請(qǐng)報(bào)考人員下載《專業(yè)目錄》(附件3),對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱,準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息,以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

2.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間為2023年4月18日上午8:30時(shí)至4月26日下午18:00時(shí)。

3.報(bào)考注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)核對(duì)個(gè)人報(bào)名信息、報(bào)考崗位信息等是否準(zhǔn)確無(wú)誤,一旦通過(guò)遞交確認(rèn),將不能修改,因信息填報(bào)錯(cuò)誤造成的一切后果由報(bào)考人員自負(fù)。

(2)報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問(wèn)的,請(qǐng)直接咨詢招聘單位(聯(lián)系電話詳見(jiàn)《崗位信息表》,以下同)。

(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更,請(qǐng)及時(shí)告知招聘單位。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

資格審查時(shí)須報(bào)考人員本人進(jìn)行。

1.資格審查時(shí)間。資格審查時(shí)間為2023年4月26日至2023年4月27日(上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)

2.資格審查地點(diǎn)。資格審查地點(diǎn)為郴州市第四人民醫(yī)院人事科(門診樓13樓1321室)。(地址:郴州市蘇仙區(qū)蘇仙嶺街道桔井路30號(hào),市內(nèi)乘29路、35路公交車到郴州市第四人民醫(yī)院下)。

3.資格審查對(duì)象。網(wǎng)上報(bào)名成功的報(bào)考人員。

4.資格審查內(nèi)容。資格審查對(duì)象必須提供以下材料:

(1)報(bào)考人員自行下載打印好《2023年郴州市第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘(引進(jìn))博士研究生資格審查表》(附件2,一式兩份,表格內(nèi)的個(gè)人信息等內(nèi)容必須為打印,簽名必須為手寫)。

(2)本人證件(有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)考崗位要求其他資格證書、相關(guān)證明等)原件及復(fù)印件。

(3)本科、碩士階段的中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告和教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。

(4)2023年應(yīng)屆博士畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)上查詢的帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;非2023年應(yīng)屆博士畢業(yè)生需提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))上查詢的帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)歷及學(xué)位證書電子注冊(cè)備案表;取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心中國(guó)留學(xué)網(wǎng)()學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證查驗(yàn)證明材料。

(5)本人近期免冠2寸正面彩色照片4張,照片背面標(biāo)注報(bào)考崗位和姓名。

5.資格審查注意事項(xiàng)。(1)未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的,視為放棄資格審查。(2)提交材料主要信息不實(shí)、或不符合招聘崗位條件、或不能按時(shí)取得學(xué)歷(學(xué)位)證書和其他資格證書(證明材料)的,資格審查不合格,取消考試或聘用資格。(3)資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。(4)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

6.本次公開(kāi)招聘不設(shè)置開(kāi)考比例。無(wú)人報(bào)名的,將核減或取消該崗位招聘計(jì)劃。核減、取消崗位招聘計(jì)劃于2023年4月27日在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行公告。

7.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。面試資格審查合格后,當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

(三)面試

1.面試組織。面試工作由蘇仙區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織。

2.面試對(duì)象。面試資格審查合格人員。

3.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站上另行公告。報(bào)考人員應(yīng)按照公告上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加面試。

4.面試形式。面試均參照公務(wù)員面試辦法,采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,時(shí)長(zhǎng)10分鐘。

5.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定面試內(nèi)容,主要測(cè)試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。

6.面試評(píng)分幅度。所有面試評(píng)分均采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分,即在70-95分區(qū)域間評(píng)分。未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予聘用。對(duì)于考生拒絕回答或放棄面試,以及能力素質(zhì)不能勝任擬聘崗位的,由主評(píng)委召集評(píng)委組集體商議,在70分以下(不含70分)酌情評(píng)分。

7.面試成績(jī)。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行,即對(duì)本組評(píng)委小組的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加之和除以有效評(píng)委小組人數(shù),即為考生考試成績(jī)??荚嚦煽?jī)從高到低進(jìn)行排名(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)。按以上方式統(tǒng)分,當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考同一崗位考生考試成績(jī)相同時(shí),成績(jī)相同的考生按本組評(píng)委小組評(píng)分總分從高到低進(jìn)行排名。當(dāng)評(píng)分總分仍相同的,則按給予考生評(píng)分中最低分從高到低進(jìn)行排名。

(四)體檢

1.體檢組織。體檢工作由蘇仙區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行公告。

2.體檢對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例,在參加面試對(duì)象中按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及吸毒史毛發(fā)檢測(cè)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)?!豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

4.結(jié)果公示。體檢結(jié)果在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行公告。

5.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由考生向體檢醫(yī)院、吸毒史檢測(cè)機(jī)構(gòu)繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

(五)考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。由招聘單位及其主管部門對(duì)體檢合格人員組織考察,根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?,并形成具體的考察結(jié)論。重點(diǎn)考察、考核其在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況。同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。

(六)公示

根據(jù)面試成績(jī)、體檢和考察結(jié)論,經(jīng)招聘單位及其主管部門集體研究確定擬聘用人員名單,報(bào)蘇仙區(qū)人社局審核后,在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。同時(shí)公布監(jiān)督電話,接受社會(huì)監(jiān)督,公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)反映問(wèn)題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù),否則不予受理。

(七)聘用

1.公示無(wú)異議的擬聘用人員,由招聘單位及主管部門填寫聘用相關(guān)材料,報(bào)郴州市蘇仙區(qū)委人才辦備案,蘇仙區(qū)人社局下發(fā)聘用文件,招聘單位辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

2.招聘單位應(yīng)在蘇仙區(qū)人社局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員最低服務(wù)年限5年。

3.被聘用人員是2023年應(yīng)屆博士畢業(yè)生,須具有中級(jí)職稱資格證,如無(wú)中級(jí)職稱資格證,則其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證須在2023年12月31日前取得,未按時(shí)取得的,聘用單位解除與其簽訂的聘用合同并終止人事關(guān)系。

四、其他事項(xiàng)

1.報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谥付ü俜骄W(wǎng)站查看各招考環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位(主管部門)均不一一電話通知報(bào)考人員。

2.報(bào)考人員須妥善保管有效身份證原件及面試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加面試和體檢時(shí),必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和有效身份證件原件(面試準(zhǔn)考證須保留至辦理聘用手續(xù)后),缺少證件原件的考生不得參加面試和體檢。

3.報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘紀(jì)律,誠(chéng)信參與招聘考試,不弄虛作假,不違紀(jì)違規(guī),不隨意放棄。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

4.面試后,對(duì)放棄體檢、考察或資格審查、體檢、考察不合格造成的空缺均不給予遞補(bǔ)。

5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、政策待遇

1.享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。

2.從市外引進(jìn)的博士,3年內(nèi)每年享受6萬(wàn)元生活補(bǔ)貼,服務(wù)滿2年在郴購(gòu)買自住商品房的享受20萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。

3.醫(yī)院予以50萬(wàn)元安家費(fèi),并配套50萬(wàn)元科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

六、招考服務(wù)咨詢

人才政策由蘇仙區(qū)委人才辦負(fù)責(zé)解釋;招聘程序由蘇仙區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋;招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。

1.人才政策咨詢:

郴州市蘇仙區(qū)委人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室:0735-2266218

2.招聘程序咨詢:

郴州市蘇仙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0735-2890097

3.招聘考務(wù)咨詢:

郴州市蘇仙區(qū)衛(wèi)生健康局:0735-2884003

郴州市第四人民醫(yī)院:0735-2479007

七、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門派出監(jiān)督員進(jìn)行全程監(jiān)督。舉報(bào)電話:13975721727。

附件1:2023年郴州市第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘(引進(jìn))博士研究生崗位信息表

附件2:2023年郴州市第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘(引進(jìn))博士研究生資格審查表

附件3:湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

報(bào)名二維碼

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