把苦、累、怨留給自己，將樂(lè)、安、康送給病人。這是千千萬(wàn)萬(wàn)醫(yī)護(hù)工作人員每天都在踐行的工作，也是值得我們每一個(gè)人崇敬的事情。為了服務(wù)廣大即將進(jìn)入醫(yī)療崗位的從業(yè)者，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意整理了新鮮資訊“南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院公開(kāi)招聘39名工作人員”，希望能夠幫助到大家！

報(bào)名時(shí)間：2021年7月13日至2021年11月30日

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下，我院成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)醫(yī)院人力資源部，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。醫(yī)院監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)；

（二）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（三）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以教育部目錄為準(zhǔn)；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件；

有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿(mǎn)的人員；

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

6.違約或者服務(wù)期限未滿(mǎn)的農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生等。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位37個(gè)；招聘計(jì)劃39名，全部為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（詳見(jiàn)附件）。

五、招聘程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳（）、南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站（）面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

（1）A類(lèi)崗位報(bào)名時(shí)間為：2021年7月13日至2021年11月30日。

（2）B類(lèi)崗位報(bào)名時(shí)間為：2021年7月13日至2021年7月25日。

2.報(bào)名方式

郵箱報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料掃描或拍照，以壓縮包（其名稱(chēng)為“崗位編號(hào)+崗位名稱(chēng)+姓名”）形式發(fā)送至報(bào)名專(zhuān)用郵箱，并與用人單位確認(rèn)是否收到郵件。

應(yīng)聘者必須經(jīng)過(guò)提交報(bào)名材料和醫(yī)院資格審查確認(rèn)兩個(gè)環(huán)節(jié)，方為報(bào)名成功，缺失任一環(huán)節(jié)均為報(bào)名不成功。

3.報(bào)名材料

（1）請(qǐng)應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》一式一份（本人手寫(xiě)簽名）。

（2）本人有效身份證掃描件。

（3）第一學(xué)歷和最高學(xué)歷學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件、學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的有效期內(nèi)的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（或?qū)W籍認(rèn)定報(bào)告）。

（4）有研究方向要求的，需提供導(dǎo)師簽名、培養(yǎng)單位蓋章的研究方向證明材料。

（5）應(yīng)聘醫(yī)師崗位，需提供對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證掃描件；已注冊(cè)執(zhí)業(yè)醫(yī)師的，還需提供有效注冊(cè)期內(nèi)的對(duì)應(yīng)范圍的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證掃描件，未注冊(cè)的，不需提供，但情況需在報(bào)名表中注明。應(yīng)聘護(hù)理崗位的往屆生，報(bào)名時(shí)須提供護(hù)士資格證掃描件。

（6）應(yīng)聘醫(yī)師崗位，需提供具有對(duì)應(yīng)崗位要求專(zhuān)業(yè)的規(guī)培證掃描件，應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得規(guī)培證可提供住培基地出具的規(guī)培證明，已獲得主治醫(yī)師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證或博士研究生除外。

（7）應(yīng)聘崗位有其他要求的，需提交相關(guān)材料。

4.相關(guān)要求

（1）應(yīng)聘人員需提供崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位。學(xué)歷和學(xué)位必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位。出國(guó)留學(xué)人員的學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證。碩士以下（含）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2021年9月30日前取得。博士學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（學(xué)歷認(rèn)證）必須于2021年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

（2）資格證

醫(yī)師崗位，須提供對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。

應(yīng)聘護(hù)理崗位的往屆生，報(bào)名時(shí)須提供護(hù)士資格證；應(yīng)聘護(hù)理崗位的應(yīng)屆生，報(bào)名時(shí)可暫不提供護(hù)士資格證，但須于2021年9月30日前取得護(hù)士資格證，否則視為未達(dá)到應(yīng)聘條件，取消應(yīng)聘資格，不予聘用。

（3）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證（規(guī)培證）

醫(yī)師崗位須具有對(duì)應(yīng)崗位要求專(zhuān)業(yè)的規(guī)培證原件及復(fù)印件，已獲得主治醫(yī)師及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證者、博士研究生除外。醫(yī)師崗位的應(yīng)聘者，報(bào)名時(shí)可提供規(guī)培證，也可提供住培基地出具的規(guī)培證明，但必須在2021年12月31日前獲得規(guī)培證，否則視為未達(dá)到應(yīng)聘條件，取消應(yīng)聘資格，不予聘用。

（4）本次招聘所設(shè)專(zhuān)業(yè)不區(qū)分專(zhuān)業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。

（三）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查人員名單在南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站公布。

應(yīng)聘者未按期報(bào)名或逾期材料不全者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。如出現(xiàn)因個(gè)人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤導(dǎo)致資格審查未通過(guò)的，責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（四）考試

1.開(kāi)考比例

A類(lèi)崗位為引進(jìn)博士研究生崗位，不設(shè)置開(kāi)考比例。

B類(lèi)崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3：1.對(duì)少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

（1）A類(lèi)崗位：采取面試的方式進(jìn)行，按百分制折算成綜合成績(jī)。通過(guò)資格審查人員全部參加面試。面試主要考察應(yīng)聘者的臨床、科研、教學(xué)等能力和基本素質(zhì)。A類(lèi)崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分。

（2）B類(lèi)崗位：采取筆試、操作考試、面試結(jié)合的方式進(jìn)行（按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試占綜合成績(jī)的60%，操作考試占綜合成績(jī)的20%，面試占綜合成績(jī)的20%）。

筆試：通過(guò)資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)。

操作考試和面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1：3的比例確定入圍操作考試和面試人員。操作考試，主要測(cè)試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)操作技能。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)評(píng)面試人員的基本素質(zhì)、能力等。

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線65分。設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。

（五）體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)（綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，綜合成績(jī)相同的B類(lèi)崗以筆試成績(jī)排名為準(zhǔn)）排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，報(bào)南華大學(xué)審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類(lèi)人員同等待遇。

咨詢(xún)電話(huà)：0734-8899986（南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院人力資源部）

舉報(bào)電話(huà)：0734-8899355（南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室）

附件下載：

崗位表

報(bào)名表

專(zhuān)業(yè)目錄

以上“南華大學(xué)附屬第二醫(yī)院公開(kāi)招聘39名工作人員”就是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目的小編為大家整理的全部?jī)?nèi)容，小編真切的希望能夠幫助每一位求職的醫(yī)護(hù)專(zhuān)業(yè)相關(guān)從業(yè)者找到合適自己的崗位并發(fā)揮自己的力量，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)針對(duì)該招聘公告開(kāi)設(shè)了醫(yī)療招聘課程，歡迎大家積極報(bào)名哦！