醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一，大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級各個單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：江蘇省宿遷市湖濱新區(qū)2022年招聘村衛(wèi)生室工作人員30人，歡迎查看。

報(bào)名時間：5月28日—6月6日（上午9:00至12:00，下午2:00至5:30）

一、招聘崗位及人數(shù)

全區(qū)擬面向社會公開招聘30名鄉(xiāng)村醫(yī)生。具體招聘職位、人數(shù)和相關(guān)條件等詳見《湖濱新區(qū)公開招聘村衛(wèi)生室工作人員崗位表》。

二、招聘對象及條件

（一）政治思想好，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，身體健康，能適應(yīng)工作需要；

（二）學(xué)歷層次為全日制中專及以上并且取得執(zhí)業(yè)助理或鄉(xiāng)村醫(yī)生資格及以上職稱人員；應(yīng)屆畢業(yè)生未取得相關(guān)資格的，可以報(bào)考，需兩年內(nèi)取得相關(guān)資格，否則工作滿兩年后解聘；

（三）年齡在18周歲以上、35周歲以下（2004年5月30日至1987年5月30日期間出生），臨床醫(yī)生可放寬至45周歲（1977年5月30日之后出生）；

（四）具備招聘崗位規(guī)定的其他條件；

（五）具有下列情況之一的，不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人；

2.在讀的全日制普通高等學(xué)校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.觸犯刑法受過刑事處罰的；

4.近三年內(nèi)受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的，在工作期間有不良記錄的。

5.被認(rèn)定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴(yán)重失信行為”未滿5年的。

三、招聘程序和辦法

（一）發(fā)布招聘簡章

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報(bào)名前通過湖濱新區(qū)管委會網(wǎng)站（）和有關(guān)媒體向社會發(fā)布招聘簡章。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名時間：5月28日—6月6日（上午9:00至12:00，下午2:00至5:30）

2.報(bào)名地點(diǎn)：湖濱新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦公室（湖濱新區(qū)軟件園A3樓二樓）。

3.報(bào)名時需提供材料：考生須提供符合本公告、《崗位簡介表》中所列出的報(bào)考條件要求的所有有效證件和材料。包括但不限于：

報(bào)名表一式兩份（附件2，由報(bào)考人員自行從網(wǎng)站下載填寫），身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作經(jīng)歷證明等原件及復(fù)印件（復(fù)印件須由原單位經(jīng)辦人簽字且加蓋公章）各一份，近期2寸免冠彩色照片2張，及本人認(rèn)為有必要提供的其他證書或材料（原件、復(fù)印件）。照片及各類材料復(fù)印件不退。

考生提供的各類證書和證明材料，必須確切證明能滿足簡章及《崗位簡介表》所要求的條件，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考評、聘用資格。

（三）資格審查

1.招聘主管部門將按照本簡章相關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。經(jīng)工作人員審核，認(rèn)為考生提交的材料不符合本公告和《崗位表》所要求條件的，會當(dāng)場告知其資格審核結(jié)果。

2.通過初審后的應(yīng)聘人員須現(xiàn)場繳納報(bào)名費(fèi)100元后，即報(bào)名成功。

3.未按時確認(rèn)報(bào)名資格、填寫資料、繳納報(bào)名費(fèi)的，視為報(bào)名無效。

4.報(bào)考人員不能用新、舊兩個身份證同時報(bào)名；報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

（四）考試

1.筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識及招聘崗位專業(yè)要求的相關(guān)知識。筆試時間、地點(diǎn)另行通知。考生筆試成績不低于筆試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。

2.面試。采取結(jié)構(gòu)化面試形式，滿分100分，根據(jù)筆試成績從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定參加面試的人選。參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試由主管單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，面試時間、地點(diǎn)另行通知?？忌嬖嚦煽冺氝_(dá)到60分為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。面試成績當(dāng)場告知考生。

總成績計(jì)算方法。面試結(jié)束后，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)入總成績，結(jié)果保留兩位小數(shù)。

（五）體檢

根據(jù)考生總成績從高分到低分，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。體檢工作由湖濱新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。因體檢不合格或其它原因出現(xiàn)缺額的，不予遞補(bǔ)。社會在職人員在體檢前必須提供單位同意報(bào)考證明，否則取消體檢資格。

（六）考察公示

體檢合格者確定為考察對象，由湖濱新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心組織實(shí)施。考察對象個人信用、違法犯罪記錄等情況納入考察范圍，考察采取調(diào)閱檔案、實(shí)地考察等形式進(jìn)行。對考察合格的擬聘用人員面向社會公示，公示期為5天，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)。反映的問題經(jīng)招聘主管部門查實(shí)后影響聘用的，取消聘用資格。

（七）聘用

擬聘用人員辦理聘用手續(xù)，試用期為3個月，試用期滿經(jīng)考核合格后正式聘用；試用期不合格的，解除聘用合同。被聘用人員在聘用單位服務(wù)期限不少于3年。被聘用人員與原工作單位簽有勞動（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。

（八）待遇

工資待遇和社會保險按照湖濱新區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。按月對鄉(xiāng)村醫(yī)生工作實(shí)績進(jìn)行考評，根據(jù)綜合考評結(jié)果進(jìn)行發(fā)放。

四、疫情防控

按目前疫情防控有關(guān)要求，筆試、資格審查、面試、體檢等環(huán)節(jié)，考生須提前至少 14 天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)（報(bào)名成功后即可申領(lǐng)），考試（資格復(fù)審）當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼，同時查看“行程卡”，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于 37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，還需持本人參加考試開始前 48 小時內(nèi)（以采樣時間為準(zhǔn)）的新冠病毒核酸檢測陰性報(bào)告（證明），方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。在招聘組織實(shí)施過程中，將按照常態(tài)化新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請應(yīng)聘人員及時關(guān)注相關(guān)公告，并對我區(qū)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘工作由湖濱新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心組織實(shí)施，湖濱新區(qū)紀(jì)工委監(jiān)督。嚴(yán)格按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁任何人弄虛作假，徇私舞弊，并接受社會監(jiān)督。

六、本簡章由湖濱新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0527-80986813（湖濱新區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）；

監(jiān)督舉報(bào)電話：0527-84837110（湖濱新區(qū)紀(jì)工委）。

崗位表

報(bào)名表

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