2019青海省婦幼保健院引進急需緊缺衛(wèi)生人才38人公告

2019-03-20 10:46 醫(yī)學教育網(wǎng)

“2019青海省婦幼保健院引進急需緊缺衛(wèi)生人才38人公告”發(fā)布了，為了幫助大家及時了解醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息，醫(yī)學教育網(wǎng)小編整理以下內(nèi)容，希望對您有幫助！

青海省婦幼保健院成立于 1989 年 1 月，1994年經(jīng)原省衛(wèi)生廳批準掛牌青海省婦產(chǎn)醫(yī)院。是集醫(yī)療、保健、教學、科研等為一體，并承擔重大公共衛(wèi)生服務、婦女兒童重大疾病防治、群體保健等職能的三級甲等婦幼保健院。在婦幼疾病干預研究、遺傳疾病診斷、婦女兒童疑難病診治、新生兒疾病篩查等方面獨具優(yōu)勢，形成特色。是承擔全省婦幼衛(wèi)生公共職能的?？漆t(yī)院。

為緩解我院專業(yè)技術人員緊缺壓力，合理補充醫(yī)院急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)人才，根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》及《2019年青海省省直部分事業(yè)單位赴省外高校招聘高層次緊缺人才公告》，結(jié)合省婦保院實際情況，現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、基本原則

規(guī)范程序、公開公正、擇優(yōu)選聘、依法管理。

二、招聘崗位及條件

根據(jù)我院發(fā)展需要，計劃招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員38名，其中編內(nèi)招聘10名，編外招聘28名。

三、招聘范圍和程序

招聘工作面向社會，凡符合條件的人均可報名應聘。此次招聘工作按照發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場報名、資格審查、考核面試、簽訂三方協(xié)議、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進行。

（一）發(fā)布招聘信息

招聘信息集中在省人事考試信息網(wǎng)、招聘地區(qū)相關高校的校園網(wǎng)、青海省婦幼保健院網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報名和資格審查

報名和資格審查工作由我院負責，報名采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名方式。

1.現(xiàn)場報名：應聘人員需攜帶一份詳細個人簡歷、就業(yè)推薦表復印件、成績單復印件、英語計算機等級證書復印件、獲獎證書復印件、論文科研復印件以及其它足以說明在校期間表現(xiàn)的材料復印件?，F(xiàn)場填寫報名表（一式2份，粘貼照片），對急需博士研究生、碩士研究生、緊缺的本科畢業(yè)生可現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。

2.不能現(xiàn)場參加招聘會的畢業(yè)生，可按現(xiàn)場報名所需相同材料打包發(fā)送至郵箱：qhfbyzhb@163.com，郵件主題命名為：應聘崗位+姓名。網(wǎng)上報名時間截止到2019年3月31日止。

報名結(jié)束后，招聘崗位數(shù)與資格審核通過人數(shù)之比低于1：3的，由我院研究確定是否取消該招聘崗位。若取消的，報省衛(wèi)生健康委和省人力資源和社會保障廳備案，并由我院負責及時通知報考該崗位的考生；若繼續(xù)保留的，由我院按考核成績研究決定是否聘用。若最終決定不予聘用，將向考生解釋具體理由。

考核聘用領導小組根據(jù)應聘人員提供材料進行資格審查，如發(fā)現(xiàn)報考人員提供的信息不符合報名條件，或有弄虛作假行為的，立即取消考生參加考核的資格。

資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨即取消應聘資格；對通過考試等環(huán)節(jié)已聘用人員，一經(jīng)查實，予以解除勞動合同。

（三）考核聘用內(nèi)容、時間

考核測評由我院負責，按照“考用一致，科學靈活”的原則，根據(jù)招聘崗位的學歷要求，主要采取以下考核測評方式進行，重點測評報考人員的專業(yè)素質(zhì)和基本能力。

1.博士研究生主要采取面談、專家評價、學術成果評價等方式進行考核測評；網(wǎng)上投簡歷報名的博士研究生，參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的考核測評。

2.碩士研究生主要采取專業(yè)技能測評、面試交流、答辯等方式進行考核測評；網(wǎng)上投簡歷報名及現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議的碩士研究生，均參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的考核測評及面試。

3.緊缺專業(yè)本科生主要采取專業(yè)知識和崗位技能測試、綜合素質(zhì)測評、面試等方式進行考核測評。網(wǎng)上投簡歷報名及現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議的緊缺專業(yè)本科生，均參加醫(yī)院統(tǒng)一組織的考核測評及面試。

4.專業(yè)測評總分100分，占總成績60%；面試測評總分100分，占總成績40%.

5.考生面試順序通過抽簽方式確定，招聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)之比未達到1：3的，面試合格標準為60分，達不到合格標準的取消招聘資格。

6.面試人員未按時到場的視為自動放棄，由此出現(xiàn)的面試空額不再遞補人選。

（四）簽訂三方就業(yè)協(xié)議。根據(jù)考核測評結(jié)果，按招聘崗位數(shù)和應聘人數(shù)1：1的比例擇優(yōu)確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選，并由我院、學校和應聘人員正式簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。

（五）體檢和考察（政審）

已簽訂三方就業(yè)協(xié)議書（不包括簽訂意向性協(xié)議人員）的人員持學歷、學位證書原件、三方就業(yè)協(xié)議書在規(guī)定時間內(nèi)到我院參加體檢和考察（政審）。

體檢工作由我院負責，初次體檢確認不合格的，經(jīng)本人申請，由我院組織到其他符合條件的醫(yī)院復查一次。體檢檢測項目、標準及操作參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行?？疾欤ㄕ彛┲饕疾炜忌镜恼螚l件、遵紀守法、職業(yè)素質(zhì)、個人誠信情況等。

（六）公示、辦理入職手續(xù)

經(jīng)體檢考察（政審）合格的考生，在省人事考試信息網(wǎng)、省婦幼保健院網(wǎng)站進行公示，公示時間為7天。公示有異議的，暫緩辦理入職手續(xù)，由我院及主管部門調(diào)查核實。

經(jīng)公示后無異議的人員，按以下方式辦理入職手續(xù)。

1.博士、碩士研究生由我院按規(guī)定報省人力資源和社會保障廳辦理聘用核準手續(xù)，納入事業(yè)單位編制管理范圍，并與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，首次簽訂合同期限不少于5年。

2.緊缺專業(yè)本科生使用公立醫(yī)院編制外聘用人員額度，由我院與聘用人員簽訂勞動合同，首次簽訂合同期限為3年。

3.新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用；試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，按相關規(guī)定取消聘用資格。

四、人員待遇

（一）博士研究生

1.除省財政給予的特殊經(jīng)費支持外，醫(yī)院提供一次性高原生活補助10萬元。

2.承擔國家、省級科研項目者，每年提供配套科研經(jīng)費5萬元。

3.提供住房一套（居住權(quán)）。

4.享受我院同類人員同等待遇（工資、績效），并依法繳納社會保險。

（二）碩士研究生

1.醫(yī)院提供一次性高原生活補助8萬元。

2.承擔國家、省級科研項目者，每年提供配套科研經(jīng)費3萬元。

3.提供住宿。

4.享受我院同類人員同等待遇（工資、績效），并依法繳納社會保險。

（三）緊缺專業(yè)本科生

1.醫(yī)院提供住宿。

2.享受我院同類人員同等待遇（工資、績效），并依法繳納社會保險。

五、紀律與監(jiān)督

（一）考核聘用嚴格遵照國家《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等相關工作要求。

（二）嚴格考核聘用工作紀律，對違反工作紀律的人員，視情節(jié)輕重給予相應紀律處分。

（三）公開招聘實行回避制度，根據(jù)有關規(guī)定：凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關系或者擬制血親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正在的，也應當回避。

（四）面試環(huán)節(jié)全程錄音，錄音資料歸檔保存。

（五）監(jiān)察監(jiān)督考核聘用全過程，并接受省人社廳、省衛(wèi)生健康委監(jiān)督。

（六）此次考核聘用工作中相關考核聘用公告、報名人員信息、考核結(jié)果、體檢情況、擬聘人員等信息，在省人事考試信息網(wǎng)和省婦幼保健院網(wǎng)站公布，接受社會監(jiān)督。

（七）監(jiān)督電話：省衛(wèi)生健康委人事處0971-8239557

省婦幼保健院紀委0971-8804348

（八）本方案未盡事宜，按照國家和我省政策規(guī)定執(zhí)行。

通訊地址：青海省八一中路55號青海省婦幼保健院綜合辦公室

郵政編碼：810007

電子郵箱：qhfbyzhb@163.com

咨詢電話：0971-8804648

聯(lián) 系人：陳老師 15110987439

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