醫(yī)療招聘進行時！各地紛紛發(fā)布醫(yī)療招聘公告，廣納賢才，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好的服務(wù)有就業(yè)意愿的相關(guān)醫(yī)療人員，將會為大家整理并更新各地醫(yī)療招聘的相關(guān)公告，大家可持續(xù)關(guān)注！以下是公告“山東省2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘46人”的相關(guān)內(nèi)容：

2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘人員簡章

2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘人員簡章

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。

（三）應(yīng)聘初級崗位的人員年齡在40周歲以下（1984年2月以后出生）。

（四）普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國（境）內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員應(yīng)聘，須在2025年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書等；其他人員應(yīng)聘，須在2025年2月前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書、護士執(zhí)業(yè)資格證書等。

（五）具備招聘崗位所需的其他資格條件。

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不能報考；持有生效的公費教育協(xié)議書的公費醫(yī)學(xué)生不得報考；定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報考。應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

臺灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的招聘范圍為2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，含 2024年、2023年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生。招聘崗位要求應(yīng)屆畢業(yè)生的，應(yīng)聘人員應(yīng)以最高學(xué)歷專業(yè)報考。

招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算至2025年2月。

二、招聘崗位和計劃

2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員共計46人，其中事業(yè)編制人員8人，人員控制總量工作人員38人。招聘崗位和具體要求詳見《2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（見附件）。

三、招聘程序

（一）報名時間與方式。報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

報名時間：2025年2月27日9：00—3月5日16：00。

查詢時間：2025年2月27日11：00—3月6日16：00。

繳費時間：2025年2月27日11：00—3月7日24：00。

報名、繳費網(wǎng)址：濟南市濟陽區(qū)人民政府網(wǎng)http://www.jiyang.gov.cn/

（二）個人報名。應(yīng)聘人員登錄濟南市濟陽區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.jiyang.gov.cn/），在“通知公告”中找到報名入口，按照崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫相關(guān)個人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位；報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員，可以在查詢時間內(nèi)改報其他崗位。應(yīng)聘人員報名與考試時使用的有效身份證件必須一致。

應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過《2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》查詢。

（三）資格初審。招聘單位指定專人負責(zé)資格初審工作，及時查看本單位網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結(jié)果。

（四）查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報考信息后，須及時查詢報名資格初審結(jié)果。

（五）網(wǎng)上繳費。通過資格初審的人員，要在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費，逾期未繳費的，視為自動放棄。報名成功后，不再退費。繳費成功后，下載打印《公開招聘人員報名表》和《誠信承諾書》（以備參加面試時使用），并于2025年3月27日9:00-2025年3月29日9:30登錄報名網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證。

筆試考務(wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人每科50元。

擬享受減免考務(wù)費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象，不實行網(wǎng)上繳費，在單位網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后，于2025年3月6日16：00前發(fā)送相關(guān)證明材料電子版，郵件命名為“姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式”，接收郵箱為jyqwjjzp@jn.shandong.cn，發(fā)送后當(dāng)日致電0531-84215327申請辦理減免考務(wù)費審核確認手續(xù)。減免考務(wù)費所需材料包括：本人身份證；最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。

本次招聘筆試開考比例為1：3。報名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減或取消招聘計劃。對取消招聘計劃崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時間內(nèi)給予一次改報其他符合條件崗位的機會。請應(yīng)聘人員繳費成功后，保持通訊暢通。

四、考試內(nèi)容和方法

本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，筆試和面試均采用百分制計分。

（一）筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

1.筆試科目。根據(jù)專業(yè)要求不同分為醫(yī)學(xué)類（含藥劑、醫(yī)技等）（A類）、護理類（B類）、中醫(yī)類（C類），各類均考一科。醫(yī)學(xué)類（含藥劑、醫(yī)技等）（A類），考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識；護理類（B類），考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和護理專業(yè)基礎(chǔ)知識；中醫(yī)類（C類），考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和中醫(yī)專業(yè)基礎(chǔ)知識。

2.筆試時間和地點。

筆試時間：2025年3月29日。具體時間詳見準(zhǔn)考證。

筆試地點：詳見準(zhǔn)考證。

3.確定面試人選。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線。在筆試最低合格分數(shù)線以上，根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分，按照1:3的比例依次確定面試人選，筆試成績相同的，一并確定為面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；筆試合格人數(shù)未達到規(guī)定開考比例要求的，按實有合格人數(shù)確定。面試人選須按規(guī)定時間地點（另行通知）進行資格審查，逾期不進行資格審查的，視為棄權(quán)。筆試成績和面試人選名單在濟南市濟陽區(qū)人民政府（http://www.jiyang.gov.cn/）公布。

（二）面試人選資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。

進入面試的應(yīng)聘人員，在面試人選名單確定之后，需在公告規(guī)定的時間內(nèi)由本人攜帶相關(guān)證明材料到指定的地點（另行通知）進行資格審查。

相關(guān)證明材料主要包括：（1）有效身份證件。（2）經(jīng)本人簽字的《公開招聘人員報名表》《誠信承諾書》。（3）國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書（2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘為就業(yè)推薦表）、在驗證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位查詢證明（《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》）。（4）崗位要求的其他證書、執(zhí)業(yè)資格證書、崗位要求的證明材料。（5）在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信（對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的，經(jīng)本人申請、招聘單位主管部門同意，可在考察或體檢階段提供）。（6）招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明（明確工作內(nèi)容和工作起止時間）、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險繳費證明（出具工作經(jīng)歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險的單位要一致）。（7）與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提供規(guī)定時間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)聘人員，還要提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認證材料；已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。

取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。資格初審與資格復(fù)審結(jié)果不一致的，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數(shù)線以上按筆試成績由高分到低分依次遞補（筆試成績并列者一并進入）。資格審查通過的人員現(xiàn)場繳納面試考務(wù)費，領(lǐng)取面試通知書。面試考務(wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為：每人70元。

（三）面試

面試時間、地點見面試通知書。面試設(shè)定合格分數(shù)線60分，達到面試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員方可進入考察體檢范圍。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和工作技能。面試成績按百分制計算。面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按計劃招聘人數(shù)2倍的比例確定考察體檢范圍人選，并依次等額進行考察體檢。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選，若出現(xiàn)筆試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。

進入考察體檢范圍人選，在濟南市濟陽區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.jiyang.gov.cn/）公布。應(yīng)聘人員可登錄網(wǎng)站查詢進入考察體檢范圍人員名單。

五、考察體檢

考察體檢嚴格落實公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

考察由各招聘單位根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍人選中，根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

六、公示和聘用

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濟南市濟陽區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.jiyang.gov.cn/）公示，公示之后不再遞補，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按照規(guī)定程序辦理手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，雙方應(yīng)按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

擬聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。

七、其他

1.2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.本次招聘有關(guān)重大事項均在濟南市濟陽區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.jiyang.gov.cn/）公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注查詢，同時保持手機通訊暢通。未在規(guī)定時間內(nèi)報送有關(guān)材料、反饋有關(guān)信息的，視為放棄。

3.本次招聘發(fā)布的簡章、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

報名政策咨詢電話：詳見崗位匯總表“咨詢電話”

附件：2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表。xlsx

濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局

2025年2月25日  

附件下載：

2025年度濟南市濟陽區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表

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