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云南省普洱市人民醫(yī)院2023年招聘編外工作人員8名

2023-06-15 15:42 醫(yī)學教育網(wǎng)
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醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時間各地不一,大部分地區(qū)都會在每年的6月至8月間進行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級各個單位統(tǒng)一招考,現(xiàn)在各地逐步由州、市級統(tǒng)計編制進人計劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知:云南省普洱市人民醫(yī)院2023年招聘編外工作人員8名,歡迎查看。

報名自公告發(fā)布之時起至2023年6月16日18:00截止

一、招聘原則

本次招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,采取面向全國,公開報名,統(tǒng)一考試,綜合評定,擇優(yōu)聘用的方式進行。

二、招聘人數(shù)

8名

三、招聘基本條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.普通招生計劃本科及以上學歷,并獲得相應學位證書;

2.參加過普洱市人民醫(yī)院見習崗位,見習期滿3個月及以上的人員,專業(yè)不限;

3.有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行;

4.具備招聘崗位所需的資格條件及專業(yè)技能要求;

5.具備適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報名:

1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,失信被執(zhí)行人員;

2.在以往事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得報考的其他情形。

四、用工方式和薪酬福利待遇

試用期三個月,試用期考核合格的,與醫(yī)院簽訂勞動合同,績效工資享受編內(nèi)人員待遇。

五、報名

報名自公告發(fā)布之時起至2023年6月16日18:00截止,報名采取現(xiàn)場報名,請攜帶已簽訂過的《普洱市青年就業(yè)見習協(xié)議》復印件及身份證、學歷學位證書、執(zhí)業(yè)資格證書及其他崗位要求的相關證明材料到普洱市人民醫(yī)院組織人事部報名,報名人員提交的各項信息須真實、準確、完整、有效,且符合公告條件,對提供不實信息而影響報名審核結(jié)果,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。

六、招聘

(一)資格審核

資格審核采取現(xiàn)場審核的方式,在報名時進行審核,審核通過的,參加考試。資格審核貫穿整個招聘過程,報考人員應對提交的資料及信息負責,招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員有不符合報考資格條件的,一律取消錄用資格。

(二)考試時間

筆試時間為2023年6月20日(上午8:30)

面試時間為2023年6月20日(下午14:30)

(三)考試及成績計算方式

1.考試方式:報名人數(shù)大于崗位招聘人數(shù)3倍的崗位,采用筆試+面試的方式;報名人數(shù)小于或等于崗位招聘人數(shù)3倍的崗位,采取直接面試的方式。

需要筆試的崗位,按筆試成績從高分到低分,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和報考人數(shù)1:3的比例,依序確定列入面試人員名單。如出現(xiàn)筆試成績相同導致同一招聘崗位進入面試人數(shù)超過招聘崗位數(shù)1:3的,一并進入面試。

面試根據(jù)不同崗位采取結(jié)構(gòu)化的方式進行,面試成績總分為100分,合格分為60分,面試成績不合格的不予錄用。

筆試+面試的崗位:綜合成績按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算。如綜合成績相同,按面試成績從高分到低分確定排名,如出現(xiàn)綜合成績和面試成績均相同的,組織同分人員加試。

直接面試的崗位:根據(jù)面試合格人員分數(shù)從高到低排序,如面試成績相同人數(shù)超過崗位招聘人數(shù)的,組織同分人員加試,并按加試成績確定排名。面試成績即為綜合成績。

2.考試內(nèi)容:根據(jù)專業(yè)及崗位特點確定,重點圍繞招聘崗位所必備的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務技能等進行。

3.考試的地點另行通知。

(四)體檢

在考試合格人員中,根據(jù)應試人員綜合成績從高到低順序與崗位擬錄用人數(shù)等額進行體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢不合格的,將不予錄用。體檢費用由報考人員自行承擔,體檢時間、地點另行通知,體檢不合格的可有一次復查的機會。

(五)考察

根據(jù)體檢合格人員等額確定考察人員,不如實填報個人信息、存在被開除、辭退或被列為失信聯(lián)合懲戒對象等情形的為考察不合格,考察不合格的,不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

(六)公示

根據(jù)考察和體檢結(jié)果,由院長辦公會議擇優(yōu)確定擬錄用人員,擬錄用人員名單在普洱市人民醫(yī)院官網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。

(七)錄用

公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響錄用的,正式辦理錄用手續(xù)。錄用前,需提供人事檔案,人事檔案材料不齊全的,不予錄用。

(八)遞補錄用

出現(xiàn)以下情況造成某招聘崗位空缺的,可按該崗位考生考試成績由高到低依次遞補,確定為體檢和考察人選并履行后續(xù)工作程序:

1.考生因體檢、考察不符合要求或其他原因不予錄用的;

2.擬錄用人員公示有異議且調(diào)查核實結(jié)果影響錄用的;

3.擬錄用自愿放棄錄用資格或未在規(guī)定時間內(nèi)到崗工作的。

七其他事項

(一)公開招聘有關信息通過 “普洱市人民醫(yī)院官網(wǎng)”( )發(fā)布。報考人員可及時登錄網(wǎng)站了解公開招聘工作進程,查詢有關事項公告。若因報考人員不及時上網(wǎng)查看而造成的后果,由報考人員本人自行承擔。

(二)本次考試不指定輔導用書,不舉辦和委托任何機構(gòu)開展考試輔導培訓。

(三)本公告由普洱市人民醫(yī)院組織人事部負責解釋。咨詢電話:0879-2124170。

(四)本次公開招聘工作,由院紀委進行全程監(jiān)督。

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