鄉(xiāng)村醫(yī)生作為農(nóng)村地區(qū)基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù)的主要承擔(dān)者，對保障農(nóng)村居民身體健康水平起著非常重要的作用。近日，青島市衛(wèi)計委副主任魏仁敏做客網(wǎng)絡(luò)在線問政，回答市民關(guān)于“城市和農(nóng)村基層衛(wèi)生服務(wù)政策法規(guī)”方面的問題時表示，

“老百姓還是比較相信大醫(yī)院，醫(yī)生也爭著往大醫(yī)院里去。”訪談一開始，有熱心市民提出問題：怎樣讓優(yōu)秀的醫(yī)療衛(wèi)生人才能夠扎根鄉(xiāng)土，服務(wù)基層。

魏仁敏介紹，為解決鄉(xiāng)村醫(yī)生的后顧之憂，“近年來，青島出臺一系列政策加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設(shè)，一是出臺政策提高鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇醫(yī)學(xué)教育`網(wǎng)搜集整理；二是建立鄉(xiāng)村醫(yī)生退出機制，落實老年鄉(xiāng)村醫(yī)生活補助；三是開展鄉(xiāng)村醫(yī)生定向培養(yǎng)，聯(lián)合醫(yī)學(xué)高等學(xué)校從當(dāng)?shù)剞r(nóng)村高中畢業(yè)生和在校生定向培養(yǎng)大專及以上學(xué)歷免費醫(yī)學(xué)生，畢業(yè)后到定向區(qū)市村衛(wèi)生室工作；四是建立‘區(qū)（市）管鎮(zhèn)聘村用’機制，鎮(zhèn)街衛(wèi)生院與定向委托培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生畢業(yè)生簽訂勞動合同，享受與現(xiàn)有職工同等待遇。”

在訪談中，也有市民咨詢，作為“一名鄉(xiāng)村醫(yī)生，想問一下退休以后能有什么待遇？”

魏仁敏表示，青島對符合補助范圍的老年鄉(xiāng)村醫(yī)生，按照工作年限每滿1年每月20元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活補助，剩余不滿1年的按1年計算。工作年限以鄉(xiāng)村醫(yī)生于1949年10月1日至2011年6月30日期間的實際工作時間確定（按月計算），工作年限一經(jīng)區(qū)市核定后不再調(diào)整。上述規(guī)定自2015年1月1日就已經(jīng)開始起執(zhí)行，2015年1月1日，已超過60周歲且離開村衛(wèi)生室崗位的鄉(xiāng)村醫(yī)生，自2015年1月起享受生活補助。2015年1月1日已超過60周歲還在村衛(wèi)生室崗位的鄉(xiāng)村醫(yī)生，原則上應(yīng)在2015年5月底前辦理完離崗手續(xù)后，自2015年1月起享受生活補助。2015年1月1日以后年滿60周歲且離開村衛(wèi)生室崗位的鄉(xiāng)村醫(yī)生，自達到60周歲的次月起享受生活補助。

據(jù)悉，全市1.4萬余名老年鄉(xiāng)村醫(yī)生享受到此項補助，發(fā)放資金近1.1億元。