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江陰市關(guān)于開展2020—2022年度醫(yī)師定期考核的通知

各醫(yī)療衛(wèi)生單位:

為進一步加強我市醫(yī)師執(zhí)業(yè)管理,提高執(zhí)業(yè)醫(yī)師素質(zhì),保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,根據(jù)《醫(yī)師法》、《醫(yī)師定期考核管理辦法》(衛(wèi)醫(yī)發(fā)〔2007〕66號)、《江蘇省醫(yī)師定期考核管理辦法實施細則》(蘇衛(wèi)規(guī)(醫(yī)政)〔2015〕1號)(以下簡稱《實施細則》)、無錫市衛(wèi)生健康委《關(guān)于開展2022年度醫(yī)師定期考核的通知》通知要求,現(xiàn)將我市2020—2022年度醫(yī)師定期考核有關(guān)事宜通知如下:

一、考核對象

截至2022年12月31日,距離上個醫(yī)師定期考核已滿三年或首次取得醫(yī)師資格證書后并注冊執(zhí)業(yè)滿3年未參加過醫(yī)師定期考核,現(xiàn)注冊在我市各醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)中執(zhí)業(yè)的醫(yī)師,含在編、合同制、借用、退休(內(nèi)退)返聘、外聘等執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師(以下簡稱執(zhí)業(yè)醫(yī)師)。多機構(gòu)執(zhí)業(yè)的醫(yī)師應(yīng)參加主執(zhí)業(yè)機構(gòu)所在地的醫(yī)師定期考核。

二、考核年度

考核周期為2020年1月1日—2022年12月31日

三、考核內(nèi)容

1.根據(jù)《實施細則》,定期考核內(nèi)容包括業(yè)務(wù)水平測評、工作成績和職業(yè)道德評定,由醫(yī)師所在單位進行考核后報相關(guān)考核機構(gòu)復(fù)核。

2.各醫(yī)療機構(gòu)及醫(yī)師定期考核機構(gòu)應(yīng)將醫(yī)生完成征兵體檢、醫(yī)療保障、突發(fā)公共事件醫(yī)療應(yīng)急救援等政府指令性任務(wù)情況納入工作成績和職業(yè)道德考核評定范疇。

四、考核方式

(一)簡易程序

1.2011年1月1日前取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》(即執(zhí)業(yè)時間滿12年),在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)聘用并在崗執(zhí)業(yè)、2020—2022年度無不良行為記錄的執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師(含離、退休后繼續(xù)執(zhí)業(yè)的醫(yī)師),且未參加2020—2021年度執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核的;

2.2011年1月1日以后、2018年1月1日以前取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》(即執(zhí)業(yè)時間滿5年未滿12年),在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)執(zhí)業(yè)的執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師,未參加2020—2021年度執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核的,有下列行為之一的可適用簡易程序:

(1)參加抗擊新冠肺炎疫情一線的;

(2)2020—2022年度有良好行為記錄的(指市級及市級以上衛(wèi)生健康行政部門的表彰、獲獎或科技成果獎第一順序人等);

(3)2020—2022年度參加過衛(wèi)生援陜、援疆、援青等省級以上衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他情形的。

3.2020—2022年度通過晉升本專業(yè)上一級技術(shù)職稱考試的;2020—2022年度通過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考試或??漆t(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)考核取得合格證書的;2020—2022年度取得省級以上衛(wèi)生行政部門組織的上崗培訓(xùn)考試或經(jīng)省級以上衛(wèi)生行政部門認可的相關(guān)考試等。

(二)一般程序

1.截至2022年12月31日,執(zhí)業(yè)時間未滿12年,不符合上述適用簡易程序條件中第一種情形的,在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)聘用并在崗執(zhí)業(yè),且未參加2020—2021年度執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核的;

2.截至2022年12月31日,執(zhí)業(yè)時間滿5年但未滿12年,不符合上述適用簡易程序條件中第二種情形的,在醫(yī)療、預(yù)防、保健機構(gòu)聘用并在崗執(zhí)業(yè),且未參加2020—2021年度執(zhí)業(yè)醫(yī)師定期考核的;

3.2020—2022年度有不良執(zhí)業(yè)行為記錄的(不良執(zhí)業(yè)行為記錄包括因違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法規(guī)和診療規(guī)范常規(guī)受到的行政處罰、處分,以及發(fā)生過醫(yī)療事故等);

4.上個周期醫(yī)師定期考核不合格的;

5.不按要求參加住院(全科)醫(yī)師規(guī)范化(轉(zhuǎn)崗)培訓(xùn)的。

五、考核機構(gòu)

具體考核機構(gòu)及所負責單位見附件1。

六、考核實施

(一)考核申報與復(fù)核

1.執(zhí)業(yè)機構(gòu)負責申報,確認考核對象個人信息,按規(guī)定對被考核醫(yī)師進行工作成績和職業(yè)道德評定,簽署意見后向考核機構(gòu)申報;

2.考核機構(gòu)負責對本單位醫(yī)師提交的考核申請進行審核,對執(zhí)業(yè)機構(gòu)提交的醫(yī)師評定意見進行復(fù)核。

(二)業(yè)務(wù)水平測評

1.醫(yī)師業(yè)務(wù)水平測評由市醫(yī)學(xué)會統(tǒng)一命題進行考核,原則上按照《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》執(zhí)業(yè)范圍進行考核;

2.考核類別分為臨床、中醫(yī)(包括中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合)、口腔和公共衛(wèi)生,注冊2個及以上執(zhí)業(yè)范圍的執(zhí)業(yè)醫(yī)師均考核最后一個執(zhí)業(yè)范圍;

3.考核內(nèi)容包括基本理論、基本知識、基本技能以及常用醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)知識。

(三)考核結(jié)果

1.考核評價工作采用《江蘇省醫(yī)師定期考核評價表》進行考核評價,總分為100分,分為合格和不合格,工作成績、執(zhí)業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平中任一項不合格,均認定為考核不合格;

2.因不可抗拒因素在定期考核周期內(nèi)未完成考核的醫(yī)師,由其所在單位開具證明文件向提出考核機構(gòu)申請,經(jīng)同意后,原定考核結(jié)束半年內(nèi)應(yīng)完成考核,否則認定不合格;

3.被考核人以欺騙等不正當手段取得合格考核結(jié)果的,該考核周期為不合格,并采取一般考核程序進行定期考核三個周期;

4.醫(yī)師定期考核不合格的醫(yī)師,將責令暫停執(zhí)業(yè)活動3個月至6個月接受培訓(xùn);培訓(xùn)期滿,再次考核合格者,允許其繼續(xù)執(zhí)業(yè),但該醫(yī)師在本考核周期內(nèi)不得評優(yōu)和晉升職稱;對接受培訓(xùn)后,考核仍不合格的醫(yī)師,注銷注冊,收回《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》。

七、醫(yī)師定期考核報名材料

1.《醫(yī)師定期考核表》(見附件2);

2.《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》原件及復(fù)印件;

3.2020年—2022年度繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分完成情況證明;

4.適用簡易程序的醫(yī)師提供相關(guān)依據(jù)證明資料;

5.個人述職報告:內(nèi)容包括工作成績、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育情況,其中需包含考核周期內(nèi)相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù);

6.《江蘇省醫(yī)師定期考核評價表》(見附件12),醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)留存?zhèn)洳?。以?—6材料均一式二份,由醫(yī)師所在執(zhí)業(yè)機構(gòu)審核人簽名并加蓋單位公章后,所在機構(gòu)留存一份,另一份連同單位填報的合格結(jié)果匯總表(見附件5)、不合格結(jié)果匯總表(見附件6)報所屬的考核機構(gòu)(原件現(xiàn)場審核)??己藱C構(gòu)審核無誤后,將匯總表報市醫(yī)師定期考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在市醫(yī)學(xué)會)備案。

八、工作要求

1.各執(zhí)業(yè)機構(gòu)、考核機構(gòu)要高度重視醫(yī)師定期考核工作,應(yīng)當堅持客觀、科學(xué)、公平、公正、公開的原則;

2.各考核機構(gòu)要嚴格按照省衛(wèi)生健康委《實施細則》要求,完善考核委員會,制定考核實施方案,確保2020—2022年度醫(yī)師定期考核工作取得實效;

3.多點執(zhí)業(yè)醫(yī)師所在的其他執(zhí)業(yè)地點,要主動配合執(zhí)業(yè)醫(yī)師第一執(zhí)業(yè)地點的定期考核工作,出具工作成績、職業(yè)道德及不良行為等考核內(nèi)容;

4.各醫(yī)師注冊機構(gòu),要建立醫(yī)師定期考核檔案,檔案內(nèi)容應(yīng)包括醫(yī)師行為記錄、醫(yī)德醫(yī)風記錄、醫(yī)師定期考核內(nèi)容等,要于2022年12月20日—25日期間,根據(jù)公示的考核結(jié)果及時將結(jié)果錄入醫(yī)師注冊管理系統(tǒng)“醫(yī)師定期考核”板塊,衛(wèi)生窗口要及時對錄入的考核結(jié)果進行審核,各醫(yī)療機構(gòu)要于2022年12月31日前及時為通過考核的醫(yī)師辦理2020—2022年定期考核結(jié)果蓋章;

5.市醫(yī)學(xué)會要在2022年12月15日前完成業(yè)務(wù)水平測試;各考核機構(gòu)應(yīng)在2022年12月20日前將考核結(jié)果(見附件2—7,10—12)報江陰市醫(yī)師定期考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在市醫(yī)學(xué)會)。聯(lián)系人:沈建君, 電話:86803771—8012。

附件:1.醫(yī)師定期考核醫(yī)療機構(gòu)及負責考核單位

2.江陰市醫(yī)師定期考核表

3.江陰市醫(yī)師定期考核合格結(jié)果登記表

4.江陰市醫(yī)師定期考核不合格結(jié)果登記表

5.江陰市醫(yī)師定期考核合格結(jié)果匯總表

6.江陰市醫(yī)師定期考核不合格結(jié)果匯總表

7.江陰市醫(yī)師定期考核緩考人員匯總表

8.江陰市醫(yī)師定期考核機構(gòu)申請表

9.江陰市2022年度醫(yī)師定期考核考核機構(gòu)匯總表

10.江陰市醫(yī)師提前定期考核申請表

11.個人信用承諾書

12.江蘇省醫(yī)師定期考核評價表(醫(yī)療機構(gòu)部分)

相關(guān)附件下載:澄衛(wèi)通〔2022〕215號(關(guān)于開展2020—2022年度醫(yī)師定期考核的通知)

江陰市衛(wèi)生健康委員會

2022年11月16日

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