神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師分會委員工作績效制度：

分會作為中國神經(jīng)科醫(yī)師的行業(yè)組織，發(fā)揮自律及維權(quán)醫(yī)學|教育網(wǎng)整理，為中國神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師隊伍建設(shè)做出貢獻，為提高分會工作效率，制定如下工作制度：

1.委員每年接受中國醫(yī)師協(xié)會神經(jīng)內(nèi)科委派工作1-2項，包括：�？婆囵B(yǎng)考核、認證，學術(shù)活動授課、參加分會組織宣教、咨詢等公益活動、或作為特約嘉賓出席分會組織活動，或應(yīng)分會約稿撰寫文章（1-2篇的通訊、或?qū)Ｖ�、或述評等）等；

2.協(xié)助分會每次組織10人（含）以上神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師參加分會年會醫(yī)學|教育網(wǎng)整理；

3.鼓勵委員為分會招募團體會員，或為年會學術(shù)活動招募贊助廠家；常務(wù)委員須為分會招募1家團體會員，或在年會學術(shù)活動中為年會招募1個贊助廠家；會長、副會長須為分會招募1-2家團體會員，或在年會學術(shù)活動中為年會招募2個贊助廠家；

神經(jīng)內(nèi)科醫(yī)師分會將每年對委員所作的工作備案。

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