重慶市護(hù)士學(xué)校辦學(xué)特色總結(jié):
重慶市護(hù)士學(xué)校創(chuàng)建于1958年,原名重慶市巴南衛(wèi)生學(xué)校,2006經(jīng)重慶市教委批準(zhǔn)更名為重慶市護(hù)士學(xué)校。建校50多年來,學(xué)校為社會培養(yǎng)了數(shù)萬名衛(wèi)生技術(shù)人才,畢業(yè)生遍布西南各省市醫(yī)療衛(wèi)生單位,很多已成為當(dāng)?shù)匦l(wèi)生工作的骨干和中堅力量。學(xué)校目前主要開辦護(hù)理專業(yè),在校生達(dá)2000余人,師資力量雄厚,配備合理。54年的辦學(xué)歷程,學(xué)校在專業(yè)建設(shè)、學(xué)校管理、辦學(xué)模式、教育教研、校園文化等方面積淀了豐富的經(jīng)驗,形成了自己的特色。
一、專業(yè)建設(shè)方面:
1.主要開辦護(hù)理特色專業(yè)。
根據(jù)市場調(diào)查,護(hù)理專業(yè)人員需要量大,就業(yè)前景好,學(xué)校利用有限的資源重點辦好護(hù)理專業(yè),順應(yīng)了市場的需要,同時提高了辦學(xué)質(zhì)量,并進(jìn)一步明確了學(xué)校發(fā)展方向。
2.大膽進(jìn)行護(hù)理專業(yè)課程體系改革,突出護(hù)理專業(yè)學(xué)科優(yōu)勢。
按照人才培養(yǎng)目標(biāo)規(guī)格,以就業(yè)為導(dǎo)向,能力為本位,職業(yè)素質(zhì)和能力為主線,修訂了護(hù)理專業(yè)人才培養(yǎng)方案,科學(xué)制定了“護(hù)理專業(yè)教學(xué)計劃”。根據(jù)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),崗位工作任務(wù)擬定課程標(biāo)準(zhǔn),整體優(yōu)化課程內(nèi)容和學(xué)生知識結(jié)構(gòu),突出護(hù)理專業(yè)學(xué)生實踐能力、應(yīng)用能力和社會適應(yīng)能力的優(yōu)勢。
3.加強師資隊伍建設(shè),打造一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、特色鮮明的教師隊伍。
根據(jù)教育部《關(guān)于“十一五”期間加強中等職業(yè)學(xué)校教師隊伍建設(shè)的意見》,學(xué)校把“實施人才強校戰(zhàn)略”作為重要內(nèi)容加以落實。
①積極爭取擴(kuò)大編制和聘請工作人員,引進(jìn)本科以上學(xué)歷高素質(zhì)專業(yè)技術(shù)人才,完善師資結(jié)構(gòu)。
專業(yè)教師中,本科以上學(xué)歷達(dá)76%,年齡35歲以下居多,老、中、青結(jié)合。整個隊伍富有生機和活力,是一只富有潛力的,結(jié)構(gòu)合理,業(yè)務(wù)精湛、有教強的專業(yè)實踐經(jīng)驗,適應(yīng)現(xiàn)代化教育的教師隊伍。
②多形式多渠道加強教師培訓(xùn),提高教師專業(yè)素質(zhì)。
通過“走出去請進(jìn)來”的方式,使教師了解教育、更新理念、提升專業(yè)水平。學(xué)校不但開展各種形式校本培訓(xùn),同時聘請知名專家舉辦專題講座,還派出專業(yè)教師到校外培訓(xùn)學(xué)習(xí)。今年暑期學(xué)校派出10余名教師到臨床實踐,以提高臨床教師的業(yè)務(wù)能力。
③積極打造“雙師型”教學(xué)團(tuán)隊。
“雙師型”教師是職業(yè)教育教師隊伍建設(shè)的特色和重點,我校近來大力加強“雙師型”教師隊伍建設(shè),目前,31人獲“雙師型”資格,占專業(yè)教師的,60%.
4.加強實驗室、實踐基地建設(shè),注重護(hù)理人才實踐能力培養(yǎng)。
學(xué)校建有各專業(yè)實驗室,擁有多所大型醫(yī)院作為實習(xí)基地,滿足學(xué)生教學(xué)實驗、實踐、見習(xí)和臨床實踐需要。
二、學(xué)校管理方面:
1.制度管理與思想教育相結(jié)合,加強了紀(jì)律,保證了良好的工作秩序。
建立了各種規(guī)章制度,崗位職責(zé),通過責(zé)任追究、落實到人頭保證制度的執(zhí)行力度,加強了制度管理。
通過舉辦專題講座、讀書活動和拓展訓(xùn)練等活動開展全校職工思想教育,樹立正確的人生觀和價值觀,確立先進(jìn)科學(xué)的理念,以增強遵章守紀(jì)、勤奮工作的自覺性和主動性,強化教師的工作責(zé)任感和使命感。
2.建立了完善的績效考評制度,激發(fā)職工積極性,提高了工作效率。
學(xué)校對教師、班主任、及后勤行管人員分別建立了一套切實可行、操作性強的績效考評方案。有獎有懲,規(guī)范了職業(yè)行為,加強了責(zé)任心,促進(jìn)了本職工作。
3.加強后勤服務(wù)社會化管理。
學(xué)校每年對食堂和小賣部實行招投標(biāo),選擇符合條件的優(yōu)質(zhì)商家,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。
4.教育教學(xué)管理實行年級組長負(fù)責(zé)制,構(gòu)建“年級組長—班主任—科任教師—學(xué)生”的層級管理體系;學(xué)生思想工作實行“全員責(zé)任制”,學(xué)生與老師結(jié)對子,讓每一個學(xué)生都能真正得到老師的關(guān)愛。學(xué)校將本著“張揚學(xué)生優(yōu)良個性,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”的教學(xué)思想,開展形式多樣的課外活動。
三、辦學(xué)模式方面:
1.多層次辦學(xué)(大專是指周末班)
為應(yīng)對經(jīng)濟(jì)體制改革所帶來的機遇和挑戰(zhàn),提高護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生學(xué)歷層次和護(hù)理知識水平及護(hù)理工作能力,從2002年開始依托重慶電大和中央電大開設(shè)招收了11屆護(hù)理??瓢?。依托中南大學(xué)招收培養(yǎng)護(hù)理專業(yè)“專升本”學(xué)員。多層次辦學(xué)為中專護(hù)理學(xué)生搭建起了一座提高學(xué)歷,提升護(hù)理知識和職業(yè)技能及畢業(yè)后繼續(xù)接受教育的專業(yè)“立交橋”。
2.精心打造護(hù)理專業(yè),加大投入,保證教改,強化實踐,適應(yīng)臨床。
學(xué)校根據(jù)市場需求,立足長遠(yuǎn),整體規(guī)劃,優(yōu)化專業(yè)設(shè)置,合理配置教學(xué)資源,深化課程改革,力爭將學(xué)校辦成重慶市的一所重點護(hù)理名校。為保證教改的順利實施,學(xué)校加大經(jīng)費投入,加強了護(hù)理實驗室的建設(shè),并配置了相應(yīng)的實驗器材和設(shè)備,以強化實踐性教學(xué)環(huán)節(jié),著力培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力。
在加強實踐教學(xué)的同時,還注重學(xué)生道德品質(zhì)建設(shè),利用實踐教學(xué)的特點,培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞、嚴(yán)格遵守紀(jì)律的良好行為習(xí)慣和心理素質(zhì)。目前,學(xué)校的護(hù)理專業(yè)正在申報重點專業(yè),為培養(yǎng)護(hù)理人才提供了堅實的平臺。
3.適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,強化職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)。
注重職業(yè)道德的培養(yǎng)。學(xué)校通過“5.12”護(hù)士節(jié)紀(jì)念活動、授帽儀式、開展社會實踐等活動的感染熏陶使學(xué)生建立救死扶傷、關(guān)愛生命的崇高信念,增強職業(yè)使命感和社會責(zé)任感。在實踐教學(xué)中,除要求學(xué)生掌握正確操作技能外,還要求學(xué)生注意關(guān)愛、體貼病人,注意病人的安全與保暖,保證病人的舒適,保護(hù)病人的自尊,進(jìn)行必要的遮擋等等,教育學(xué)生即使是在模擬護(hù)理人上進(jìn)行技能操作,也要像對待病人一樣悉心關(guān)愛。將“愛傷”教育滲透于專業(yè)課程的知識學(xué)習(xí)和技能訓(xùn)練中,
注重專業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。搭建了符合職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求的專業(yè)課程體系和對接崗位標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)能力培養(yǎng)體系。幫助學(xué)生順利就業(yè),完成由護(hù)生向護(hù)士、由學(xué)校人向職業(yè)人的轉(zhuǎn)變。
注重人文素質(zhì)培養(yǎng)。學(xué)校在護(hù)理專業(yè)課程體系中加入護(hù)士禮儀、人際溝通、心理學(xué)等專門課程的學(xué)習(xí),在專業(yè)課程教學(xué)中滲透儀容儀表、溝通技巧的訓(xùn)練,陶冶學(xué)生的情操,提升學(xué)生的文化品位。
4.服務(wù)社會,發(fā)揮教育資源優(yōu)勢。
學(xué)校利用校內(nèi)辦學(xué)資源,教學(xué)設(shè)施和師資等教育資源主動為行業(yè)提供職業(yè)與技能培訓(xùn)。先后舉辦過多次鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)班和各衛(wèi)生急救知識培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)達(dá)數(shù)千人。同時根據(jù)社會需求開展各類文化教育培訓(xùn)和相關(guān)考試服務(wù)。
四、教育教研究方面:
1.管理規(guī)范。
充分發(fā)揮教研組長的中堅作用。以教研組為單位,針對各組的實際情況開展豐富多次的教研活動。
2.活動有序,體現(xiàn)校本教研特色。
以“校本教研是教師提高的重要途徑之一,是學(xué)校發(fā)展的不竭動力”為理念,以“教學(xué)實踐為核心,反思為關(guān)鍵,合作貫穿始終”為原則,開展了形式多樣的校本教研活動,對內(nèi)加強教研小組的集體備課、聽課、評課,對外積極參加全校性公開課、教研活動和教育教學(xué)研討會,優(yōu)化了教師職業(yè)行為,使研究成為教師工作的常態(tài),反思成為教師職業(yè)的習(xí)慣,合作成為教師工作的必需,提升了教師教育教學(xué)水平,取得了良好的成效。
3.成果豐實。
近年來,學(xué)校教師在國內(nèi)正式刊物上發(fā)表論文篇,在市級各種學(xué)會獲獎文章篇。5人參加全國教材編寫,其中1人擔(dān)任主編,1人是副主編。在學(xué)校教育教學(xué)研討會上交流文章篇,課件展示件,教案展評個。
五、校園文化方面:
學(xué)校近年來以多年積淀的優(yōu)秀校園文化為基礎(chǔ),努力從校風(fēng)、環(huán)境和活動三方面加強校園文化建設(shè),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
1.傳承優(yōu)良校風(fēng)學(xué)風(fēng),培育和諧校園文化。
學(xué)校以“團(tuán)結(jié)、勤奮、求實、創(chuàng)新”的校訓(xùn)為引領(lǐng),通過提高教職工的職業(yè)道德水平和教書育人能力,樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕田L(fēng);通過主題班會等活動,培養(yǎng)扎實的學(xué)風(fēng)。憑借校園廣播、宣傳櫥窗、板報壁報、校園網(wǎng)絡(luò)等輿論宣傳平臺,引導(dǎo)師生認(rèn)同學(xué)校文化。
2.校園環(huán)境整潔、優(yōu)美。
學(xué)校教學(xué)樓寬敞明亮,校內(nèi)道路平坦整潔。擁有學(xué)生公寓和標(biāo)準(zhǔn)運動場。設(shè)有校園宣傳櫥窗和文化長廊。校園綠化地帶完善,樹木花草相映成趣,環(huán)境優(yōu)美。
3.開展“5.12”國際護(hù)士節(jié)慶?;顒樱故咀o(hù)士風(fēng)采,充分體現(xiàn)學(xué)校專業(yè)特色。
4.開展全校性特色文化活動:春季田徑運動會、秋季籃球賽和體操比賽、文藝匯演、11.27歌詠比賽、特色教室布置、美化宿舍等各類文化展示活動,推動了校園文化向健康高雅的方向發(fā)展。
5.開展各類主題教育活動和豐富多彩的第二課堂活動。充分利用各種紀(jì)念日、節(jié)假日等開展主題鮮明、內(nèi)容豐富的教育活動,使學(xué)生增長了見識,鍛煉了能力,凈化了心靈,更獲得了樂趣。堅持每周一升旗制度,并利用國旗下講話、班會、課堂、板報等形式,對學(xué)生進(jìn)行思想教育醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)整理。利用課余時間開展演講比賽、征文比賽、書法、繪畫、攝影、手工制作以及各種文體競賽等第二課堂活動,努力培養(yǎng)學(xué)生豐富健康的生活情趣。
總之,學(xué)校通過校園文化建設(shè),提高了學(xué)生綜合素質(zhì)。
回顧50多年的辦學(xué)歷史,我校自強不息,不斷發(fā)展壯大,凝練了優(yōu)良的辦學(xué)傳統(tǒng),形成了鮮明的辦學(xué)特色,取得了顯著的辦學(xué)成效。