一是反對(duì)使用。各種態(tài)度都有自己的理由，這些現(xiàn)由并非都無根據(jù)。如果對(duì)它采用一種客觀的態(tài)度，即實(shí)事求是態(tài)度，也許對(duì)它的發(fā)展會(huì)更好一些。這里不打算分析各種看法或態(tài)度，只擬對(duì)使用心理測驗(yàn)的臨床家們提出幾項(xiàng)參考意見。

1.實(shí)事求是對(duì)待技術(shù)心理測驗(yàn)技術(shù)是一門正在發(fā)展中的技術(shù)。在這個(gè)領(lǐng)域中的某些分支，確已比較成熟，但總的來說，發(fā)展還是不平衡的。例如：能力測驗(yàn)比人格測驗(yàn)來說發(fā)展好一些。臨床神經(jīng)心理測驗(yàn)和臨床評(píng)定量表，雖然應(yīng)用較晚，但發(fā)展迅速。還要注意到各國的不同情況。例如，我國正處在心理測驗(yàn)的恢復(fù)階段。在采用此技術(shù)時(shí)，既要嚴(yán)肅認(rèn)真，又不能求全責(zé)備。

2.正確使用心理測驗(yàn)提供的信息 心理測驗(yàn)可為臨床工作提供一些有用的信息，但不能機(jī)械地依賴這些信息，不能機(jī)械地使用測驗(yàn)結(jié)果，特別是不能單用測驗(yàn)結(jié)果。多么有效的測驗(yàn)，它的測驗(yàn)結(jié)果所提供的信息也是有限的。所以要強(qiáng)調(diào)全面評(píng)估。

3.遵守職業(yè)道德從事心理測驗(yàn)的人員，必須經(jīng)過專門訓(xùn)練，并應(yīng)遵守有關(guān)職業(yè)的道德，尤其應(yīng)注意以下兩個(gè)方面。

（1）保密：包括兩個(gè)內(nèi)容：一是測驗(yàn)工具的保密；二是對(duì)測驗(yàn)出來的材料保密。測驗(yàn)項(xiàng)目的內(nèi)容在測驗(yàn)前不能讓受試者知道，否則反映不了真正的心理功能。規(guī)定測驗(yàn)手冊、工具、記錄紙等，均由有資格的專業(yè)人員保存，醫(yī)學(xué)教|育網(wǎng)搜集整理即在于此。受試是信任主試者的，在測驗(yàn)中，在整個(gè)評(píng)估過程中得到的材料，只供心理評(píng)估參考，不得讓其他人或機(jī)構(gòu)知道，應(yīng)由有資格的專家妥為保管。

（2）受試者的利益：主試者充分尊重人權(quán)，與受試者處于平等地位，保護(hù)受試者的合法利益。在實(shí)驗(yàn)報(bào)告、提供證詞、回答有關(guān)機(jī)構(gòu)的查詢等場合，必須保護(hù)他們的合法權(quán)益不受損害。