“安徽滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2019年3月公開招聘工作人員22名的公告”發(fā)布了，為了幫助大家及時(shí)了解醫(yī)療衛(wèi)生招聘信息，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編整理以下內(nèi)容，希望對(duì)您有幫助！

因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員22名，具體要求如下：

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試（核）、考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。

二、招聘崗位

詳情見《滁州中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開招聘人員崗位計(jì)劃表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》）。

三、招聘范圍及條件

具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行；

具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

符合招聘崗位年齡要求（詳見《崗位計(jì)劃表》）。

符合崗位所需的專業(yè)及其他條件（詳見《崗位計(jì)劃表》）。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（1）不符合招聘崗位條件要求的人員；

（2）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的研究生也不能以原已取得學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；

（3）現(xiàn)役軍人；

（4）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（5）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（6）按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（7）報(bào)考招聘崗位聘用后即構(gòu)成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關(guān)系的；

（8）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序和方法

公開招聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。

（一）信息發(fā)布

招聘信息由醫(yī)院統(tǒng)一發(fā)布，請(qǐng)于2019年2月18日后登陸醫(yī)院網(wǎng)站（）或滁州市政府信息公開網(wǎng)（）（此鏈接點(diǎn)開后可下載報(bào)名表）

（二）報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間為2019年3月4日—12日，每天上午8：00—11：30，下午14：30—17：30（節(jié)假日除外）。報(bào)名地點(diǎn)在市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院人事科。

咨詢電話：

院人事科：（0550）3510810 賈科長(zhǎng)15305500550

院醫(yī)務(wù)科：（0550）3510885 陳科長(zhǎng)13335506678

應(yīng)聘人員需提供有效居民身份證和符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書、相關(guān)的資格證書。屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。以上各項(xiàng)報(bào)名證件和證明材料均須提供原件和復(fù)印件兩份。

經(jīng)我省統(tǒng)一組織，服務(wù)期滿、考核合格的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃人員，服務(wù)期滿兩年考核合格的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員，任職兩年以上年度考核稱職的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”人員，及中央和外省組織選拔的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”符合以上條件的人員，按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策。報(bào)名時(shí)須攜帶相關(guān)服務(wù)證書和材料在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)審核并填寫相關(guān)表格，逾期不再補(bǔ)辦。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)主管部門出具的服務(wù)證書原件和復(fù)印件：“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件：“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件；大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。

應(yīng)聘人員須下載填寫《滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），并提交一寸近期正面免冠同底彩色照片4張。

應(yīng)聘人員按招聘崗位要求進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

通過報(bào)名資格審查的報(bào)考人員，請(qǐng)根據(jù)醫(yī)院工作人員的通知，攜帶身份證到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

（三）考試（核）

考試（核）方式、時(shí)間另行通知。

成績(jī)公布

各崗位考試（核）結(jié)束后，于3個(gè)工作日內(nèi)在醫(yī)院網(wǎng)站公布。

（四）體檢和考察

根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績(jī)從高分到低分的順序與招聘崗位數(shù)按1∶1的比例確定參加體檢、考察人員。如出現(xiàn)成績(jī)相同情況，依次按筆試成績(jī)、學(xué)歷層次、是否具備相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格和專業(yè)技術(shù)職務(wù)、省三好學(xué)生或省雙優(yōu)生、英語(yǔ)等級(jí)、計(jì)算機(jī)等級(jí)等方面的情況確定參加體檢、考察人員。

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。

考察工作在醫(yī)院黨委指導(dǎo)下，由院人事部門具體組織實(shí)施?？疾靸?nèi)容包括復(fù)核應(yīng)聘者報(bào)名資格條件，考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況。

對(duì)體檢或考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

（五）公示和聘用

體檢、考察等均合格的人員將確定為擬聘用人員，在醫(yī)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，同時(shí)公布監(jiān)督舉報(bào)電話。

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者反映問題不影響聘用的，醫(yī)院與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月。

試用期滿后經(jīng)用人科室考核合格的，工資參照本院同類聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，繳納五險(xiǎn)一金?？己瞬缓细竦挠枰赞o退。

新聘用人員在規(guī)定的時(shí)間不報(bào)到者，取消其聘用資格。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

公開招聘工作嚴(yán)格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”要求組織實(shí)施，接受社會(huì)各界和醫(yī)院紀(jì)委的監(jiān)督。監(jiān)督電話： 0550-3977799

附件：附件1：滁州中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開招聘人員崗位計(jì)劃表。doc [39.0 KB]

附件：附件2：滁州市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開招聘人員報(bào)名表。doc [42.0 KB]

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