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重慶江津事業(yè)單位公開招聘114人(醫(yī)療崗63人)

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報名截止時間:4月21日

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚嚺c考察相結(jié)合的方式進行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員108名,面向江津區(qū)行政區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)任優(yōu)秀村(社區(qū))干部和在村掛職本土人才公開招聘事業(yè)單位工作人員6名。具體崗位條件詳見《江津區(qū)2021年上半年公開招聘崗位情況一覽表》(附件1-3)。

三、招聘范圍和對象

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位所需的其他條件;

6.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;

7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定;

8.在村掛職本土人才是指按照《關(guān)于加強農(nóng)村基層本土干部人才隊伍建設(shè)的通知》(渝委組〔2015〕72號)回引、管理的在村(社區(qū))掛職本土人才(簡稱在村掛職本土人才,下同)。

9.面向現(xiàn)任優(yōu)秀村(社區(qū))干部和在村掛職本土人才的招聘崗位(崗位序號76)須在江津區(qū)行政范圍內(nèi)任村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任滿3年以上,任其他專職干部、在村掛職本土人才滿5年以上(若以前曾任上述職務(wù)1年以上,中間有間斷,后又擔(dān)任上述職務(wù)的,可以合并計算任職年限,但因違法亂紀被免職或撤職的除外;在村掛職本土人才轉(zhuǎn)任專職干部后,任專職干部時間與在村掛職時間可合并計算任職年限),且現(xiàn)仍在江津區(qū)擔(dān)任村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任、其他專職干部或本土人才仍在村掛職,工作積極、表現(xiàn)優(yōu)秀。任職情況須經(jīng)所在街鎮(zhèn)黨(工)委書記簽字后加蓋街鎮(zhèn)黨(工)委公章,并報區(qū)委組織部、區(qū)民政局審核蓋章確認。

(二)以下人員不納入本次招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;違反計劃生育政策的;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;江津區(qū)機關(guān)事業(yè)單位在編人員;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)工作經(jīng)歷

本簡章所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2021年4月,按照“對年對月”計算。黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷,大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和“特崗教師”等被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷,在軍隊團和相當(dāng)于團以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷,離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷。具體認定可結(jié)合社保繳納、勞動(聘用)合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。

(四)年齡計算

本簡章所要求的年齡計算截止時間為2021年4月20日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1985年4月21日及以后出生,依次類推。

(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)

報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考。境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員,須在資格審查時提交學(xué)歷(學(xué)位)證書,2021屆高校畢業(yè)生,須在2021年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)證書,如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格;國(境)外高校畢業(yè)的,須在資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。報考崗位要求的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書等須在報名前取得(崗位另有規(guī)定的從其要求),住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證(或考試合格)須在2021年12月31日前取得,如未在規(guī)定時間內(nèi)取得,取消聘用資格。

參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件7)(以下簡稱《專業(yè)參考目錄》)進行專業(yè)資格審核。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致,經(jīng)負責(zé)資格條件審查的單位審核認定,可視為符合專業(yè)要求。

(六)特別說明

本簡章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷,指工作經(jīng)歷滿3年;如職員9級以上或以下,均含職員9級,以此類推。

本簡章所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本簡章發(fā)布之日計算。

本簡章要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準,除明確規(guī)定外,須在資格審查時提供。

根據(jù)疫情防控需要,本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間安排相應(yīng)調(diào)整的,將通過報名網(wǎng)站及時公告,請報考人員關(guān)注。

四、報名及資格初審

本次公開招聘主要采取網(wǎng)上報名,其中附件3崗位(即面向現(xiàn)任優(yōu)秀村<社區(qū)>干部和在村掛職本土人才的招聘崗位)須現(xiàn)場資格初審合格后再網(wǎng)上報名。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。

1.現(xiàn)場資格初審(僅限報考附件3崗位考生)

(1)現(xiàn)場資格初審時間:2021年4月21日(上午9:00-12:00,下午14:00-18:00)。

(2)現(xiàn)場資格初審地點:重慶市江津區(qū)幾江街道大有正街1號區(qū)人力社保局人事考試服務(wù)中心204室。應(yīng)聘人員須佩戴口罩和接受體溫檢測,并出示健康證明或健康碼。

(3)現(xiàn)場資格初審所需材料:《江津區(qū)2021年從優(yōu)秀村(社區(qū))干部(含本土人才)中招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件4)、本人學(xué)歷(學(xué)位)證、身份證、任職材料(聘用合同、當(dāng)選證書、在村掛職本土人才文件等)、社保繳費明細(工資發(fā)放明細)的原件及復(fù)印件1份,1寸照片1張。提供的任職材料復(fù)印件須經(jīng)街鎮(zhèn)黨(工)委簽寫“復(fù)印屬實”并蓋章。

(4)初審?fù)ㄟ^的報考人員應(yīng)按要求進行網(wǎng)上報名。

2.提交報考申請。所有應(yīng)當(dāng)網(wǎng)上報名的報考人員在2021年4月21日9:00至4月23日18:00期間,登錄重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)進入“政務(wù)公開-招考錄用-2021年上半年公開招聘網(wǎng)上報名入口”,提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)仔細對照招聘崗位要求,誠信、準確填寫報考信息,并上傳電子材料(含照片,照片要求為jpg格式,20kb以下),準確記住報名序號(報名序號是報考人員報名確認、下載打印準考證和成績查詢等事項的重要依據(jù)和關(guān)鍵字),并做好報名關(guān)鍵信息記錄。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消考試資格或聘用資格。

3.初審報考資格。工作人員根據(jù)報考人員在網(wǎng)上填報的信息,對照崗位報考要求,在網(wǎng)上進行資格初審,并在報考人員報名后的2日內(nèi)提出審查意見。對符合報考條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應(yīng)說明理由。初審?fù)ㄟ^的報考人員應(yīng)及時下載并打印本人的報名登記表,供資格復(fù)審使用。

4.查詢資格初審結(jié)果。報考人員請于網(wǎng)上報名2日內(nèi)登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。如因填報信息錯誤而未通過審核的可在2021年4月24日18:00以前及時進行修改,重新進行資格初審。凡經(jīng)審查不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。報名人員應(yīng)慎重選擇報考單位及崗位,一經(jīng)資格審查通過后,報名人員不能更改報考單位及崗位(如對資格審查結(jié)果有疑問,可咨詢考試考務(wù)咨詢電話:023-47272805、023-47522709)。

5.網(wǎng)上繳費。報考人員資格初審合格后,須在2021年4月25日18:00前進行網(wǎng)上繳費(按市政、物價部門批準的標準每科50元/人收?。?,確認參考。報考者只能選擇一個崗位進行報名確認。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認者,視為自動放棄。確認的具體程序按網(wǎng)絡(luò)提示進行。

6.未達到開考比例人員的處理。實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額比例須達到3:1.達不到開考比例的,相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘;其中,急需緊缺人才經(jīng)市人力社保局認定同意,可作為緊缺崗位開考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報名者,退還其報名考務(wù)費或征得本人同意后將其調(diào)劑到符合報考條件的其他崗位參考。

7.打印準考證。報名資格初審合格并繳納了考務(wù)費的,于2021年5月7日9:00起至5月9日9:00前登錄重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)報名系統(tǒng)打印本人準考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準考證和身份證原件按時到準考證指定的考點參加考試。因未打印準考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負。

五、考試考核

參加事業(yè)單位考試考核,應(yīng)自覺配合考務(wù)機構(gòu)執(zhí)行疫情防控相關(guān)規(guī)定。報考人員應(yīng)及時關(guān)注報名網(wǎng)站、考試考核現(xiàn)場等公布的疫情防控要求,并遵照執(zhí)行。若因健康風(fēng)險和防疫要求無法參加考試考核的,后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

本次公開招聘(附件1、2、3崗位,下同)考試包括筆試和面試。筆試科目包括公共科目筆試和專業(yè)科目筆試,均采用閉卷筆答方式;面試項目為綜合面試,采用結(jié)構(gòu)化面試方式。各崗位具體考試科目項目詳見《江津區(qū)2021年上半年公開招聘崗位情況一覽表》(附件1、2、3)。

(一)筆試

(1)公共科目筆試分值100分,筆試內(nèi)容分別為:

①衛(wèi)生類崗位(附件1崗位):《綜合基礎(chǔ)知識(衛(wèi)生類)》;

②其他崗位(附件2、3崗位):《綜合基礎(chǔ)知識》。

(2)專業(yè)科目筆試分值100分,筆試內(nèi)容詳見本簡章附件1、2、3.

筆試時間暫定為2021年5月9日(星期日),具體時間及考試地點詳見《準考證》。

(3)筆試后進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則:

①在筆試中有任一科缺考的,不得進入面試環(huán)節(jié)。

②本簡章附件1、2、3崗位進入綜合面試的人選,按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例,根據(jù)公共科目筆試與專業(yè)科目筆試成績之和,從高到低依次確定;

③若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選成績相同,則并列進入。若因應(yīng)聘人員棄考或資格復(fù)審不合格,后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例達不到預(yù)定比例的,可逐一下調(diào)比例至可執(zhí)行的最大競爭比例(最低應(yīng)不低于2:1)繼續(xù)執(zhí)行后續(xù)環(huán)節(jié)。競爭比例達不到2:1的,相應(yīng)遞減招聘名額至競爭比例不低于2:1;招聘名額無法遞減的,取消該崗位招聘,其中屬急需招聘的緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認定,可作為緊缺崗位開考,且該考生各科成績應(yīng)“達到60分”或“公共科目筆試成績不低于同一主管部門其他招聘崗位(其面試比例須不低于2:1)首輪應(yīng)進入后續(xù)環(huán)節(jié)人選的公共科目筆試成績最低分”。

(二)資格復(fù)審

附件1、2崗位資格復(fù)審時間安排在面試人選名單公示期內(nèi)。面試人選應(yīng)按通知的時間地點,持本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他材料原件和復(fù)印件(附件5),接受報名資格復(fù)審。

資格復(fù)審合格者,參加面試;資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認主動放棄面試的,取消面試資格,其缺額按報考該崗位應(yīng)聘人員的筆試總成績從高到低依次遞補一次。若遞補人選筆試總成績相同,則并列進入面試。

應(yīng)聘人員屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員,須在資格復(fù)審時出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》(附件6);不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的,取消本次招聘進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用的資格。

(三)面試

進入面試人員名單通過重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)“政務(wù)公開-招考錄用”公示。

面試項目為綜合面試,采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要對應(yīng)聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)、應(yīng)變能力等方面進行綜合考量。面試分值100分,時間10分鐘。面試時間、地點及其他有關(guān)信息通過重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)通知。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的,取消本次面試資格。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認。面試缺考或面試成績未達到60分者,以及未能形成有效競爭的崗位考生面試成績未達到70分者,不得確定為體檢人選。

(四)考試總成績計算

考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+綜合面試成績×40%

六、體檢、選崗和考察

體檢人選按照擬招聘崗位人數(shù),根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(保留小數(shù)點后2位有效數(shù)字)從高到低1:1等額確定(當(dāng)總分相同時,依次按學(xué)歷層次、專業(yè)科目筆試成績、面試成績、公共科目筆試成績高者優(yōu)先;如仍相同,則組織加試,以加試成績高者作為體檢人選)。

體檢由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位按規(guī)定組織實施。體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。體檢費用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外,招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。

體檢合格者,由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》,對擬聘人員進行全面考察,考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等,考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。考察名單確定后,應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。

考察應(yīng)堅持“凡進必審”,考察小組要按照“誰審查、誰負責(zé)”、考察留痕的原則,嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)()、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)()、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)()、 “信用中國”網(wǎng)站()等進行查證。考察結(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向報考人員說明原因。

事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程,凡查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中,在面試組織實施前查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額可按規(guī)則遞補;在面試組織實施后,查實報考人員條件不符合應(yīng)聘資格條件的,其缺額不再遞補。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認自動放棄資格,其缺額按報考該崗位考生(面試成績不得低于70分,或不低于同一面試小組中面試成績在60分以上人員的面試平均成績)總成績從高到低依次遞補一次。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示,因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

招聘單位為2個及以上的崗位,考生確定為體檢人選后,根據(jù)各自報考的崗位,以考試總成績由高到低依次選擇招聘單位。若出現(xiàn)考試總成績相同的情況,則按上述確定體檢人員的辦法辦理。

七、公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)“政務(wù)公開-招考錄用”上發(fā)布,請考生及時關(guān)注。

擬聘人員名單將在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)()、重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)()上公示,公示時間均為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、筆試及面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議,或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送上級主管部門審核后,報事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員,招聘單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)等規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格,予以正式聘用;試用期內(nèi)或滿考核不合格,解除聘用合同。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合公招時崗位條件要求的,解除聘用合同。

本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用,須在江津區(qū)最低服務(wù)3年(崗位如有聘用單位服務(wù)年限要求須同時執(zhí)行)。未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號),認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,取消報名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用。應(yīng)聘人員提供偽造的身份證件和招聘簡章要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》等材料的,一經(jīng)查實,視為品行不端及不誠信行為,由招聘單位主管部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案,從本簡章發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招(選)聘為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

招聘過程中涉及的有關(guān)問題,請按以下方式咨詢:

1.本簡章由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

2.考試考務(wù)咨詢電話:023-47272805、023-47522709.

3.重慶市江津區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:)。

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱:(該郵箱不接受簡歷)。

附件下載:

附件1-3:江津區(qū)2021年上半年公開招聘崗位情況一覽表

附件4:江津區(qū)2021年從優(yōu)秀村(社區(qū))干部(含本土人才)中招聘事業(yè)單位工作人員報名表

附件5:資格復(fù)審所需材料

附件6:機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾

附件7:重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

以上就是小編為幫助更多醫(yī)護相關(guān)從業(yè)者找到合適的崗位搜集的公告信息:重慶江津事業(yè)單位公開招聘114人(醫(yī)療崗63人),希望能夠幫助到大家,想了解更多醫(yī)療招聘、醫(yī)學(xué)考試培訓(xùn)機輔導(dǎo)資料等優(yōu)質(zhì)信息還請多多關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)哦!

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