廣西賀州市昭平縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位自聘49人公告，醫(yī)學教育網(wǎng)小編為您整理具體招聘信息如下：

為促進我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展，解決基層醫(yī)療衛(wèi)生人員緊缺的問題，根據(jù)《昭平縣機關事業(yè)單位編外人員聘用管理暫行辦法》、《昭平縣機關事業(yè)單位編外聘用人員薪酬待遇實施暫行辦法》的通知（昭人社字〔2016〕33號）和昭平縣機構編制委員會《關于核定昭平縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院后勤服務控制數(shù)的通知》（昭編〔2010〕23號）文件精神，經(jīng)縣人民政府批準，決定在昭平縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位開展自聘人員競聘上崗面試工作，為切實做好競聘面試工作，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、競聘計劃

面向16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（含分院）原有自聘人員招聘后勤服務聘用人員控制數(shù)為49名（其中：其中昭平鎮(zhèn)4個、文竹鎮(zhèn)2個、仙回鄉(xiāng)2個、走馬鎮(zhèn)4個（含庇江分院2個）、黃姚鎮(zhèn)8個（含黃姚分院4個）、樟木林鎮(zhèn)4個、鳳凰鄉(xiāng)3個、富羅鎮(zhèn)3個、北陀鎮(zhèn)5個（含九龍分院2個）、馬江鎮(zhèn)7個（含古袍分院3個）、木格鄉(xiāng)2個、五將鎮(zhèn)5個）。各單位競聘職位要求詳見附表。

二、競聘條件

（一）按照國家和自治區(qū)的有關規(guī)定，能履行本崗位職責，具備本崗位的技術水平和準入資格，競聘衛(wèi)生專業(yè)技術崗位的要有相應的醫(yī)學及醫(yī)學相關專業(yè)中專及以上學歷，管理崗位要有中專（高中）及以上學歷，工勤崗位要有初中及以上學歷。

（二）遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德和適應崗位要求的身體條件。

（三）參加競聘上崗人員年齡原則上不得超過40周歲，如累計繳納職工養(yǎng)老保險至法定退休時滿15年及以上的且各方面表現(xiàn)良好的，男性和女性均可不受年齡限制。

（四）有下列情形之一的，不得參加競聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員；

2.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

3.違反計劃生育政策未受處理或處理期未滿七年的；

4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、競聘程序及方式

（一）競聘時間、地點及聯(lián)系方式

報名時間：2018年8月13日至8月17日上午8：00-11：30，下午15：00-17：30，逾期將不再受理。

報名地點：昭平縣衛(wèi)生和計劃生育局人事股

聯(lián)系電話：0774-6691339

（二）報名方式

本次競聘工作采取現(xiàn)場報名的方式進行。競聘人員可在昭平在線自行下載報名表。競聘人員只能競聘一個崗位。

報名需提交以下材料：

（1）本人有效居民身份證、畢業(yè)證及學位證、專業(yè)資格證、戶口簿原件及復印件；

（2）報名表（填寫好信息并貼上相片，見附件）；

（3）《計生證明》：競聘人員戶口所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站出具證明后報縣衛(wèi)生和計劃生育局審核蓋章，注明是否符合計劃生育政策；

（4）職工養(yǎng)老保險證明；

（5）單位自聘合同（復印件加蓋單位公章）。

（三）資格審查。根據(jù)競聘人員提供的相關材料進行現(xiàn)場查驗。競聘人員提供的材料必須真實、準確。提供的材料經(jīng)查驗不實的，取消競聘資格。

（四）面試。面試由昭平縣人力資源和社會保障局會同昭平縣衛(wèi)生和計劃生育局負責組織實施。主要采取結構化面試方式進行，主要測試應試者的綜合能力素質(zhì)、業(yè)務能力、個性特征等方面與職位的匹配程度。面試成績滿分為100分，60分為合格，面試成績低于60分者，不得確定為體檢人員。

面試結束當天公布面試成績。面試時間：2018年8月25日

面試時間如有變更，以面試通知書的時間為準

（五）考核評分標準：

（1）學歷（30分）：研究生畢業(yè)30分；全日制本科畢業(yè)25分（在職國民教育本科畢業(yè)23分）；全日制?？飘厴I(yè)20分（在職國民教育?？飘厴I(yè)18分）；全日制中專畢業(yè)15分（在職國民教育中專畢業(yè)10分）；高中10分，初中5分。

（2）資格（20分）：專技人員衛(wèi)生專業(yè)中級及以上20分；執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護師、執(zhí)業(yè)藥師、醫(yī)學檢驗技師10分；執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、護士、藥士、醫(yī)學檢驗技士7.5分。工勤人員高級工及以上20分；中級工15分；初級工10分。

（3）榮譽（30分）：綜合獎：國家級30分；區(qū)級25分；市級20分；縣級15分。

（4）工齡（20分）：在現(xiàn)工作單位每滿1年計2分，最高不得超過20分。

以上四項滿分為100分，各項僅取最高分，每小項不累加計分。

面試成績（40%）+考核評分（60%）=總成績

（六）體檢

1.確定體檢人選。按照同一崗位報考人員的考核評分和面試成績從高分到低分的順序按1：1的比例確定體檢人選。體檢中出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，從同一崗位面試成績合格的報考人員中按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補，同等條件下，優(yōu)先聘用復退軍人。

2.體檢。體檢統(tǒng)一到具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構進行，體檢時間按體檢通知書規(guī)定時間進行。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，體檢費用由考生負擔。

（七）考核

考核工作由縣人力資源和社會保障局和縣衛(wèi)生和計劃生育局共同負責實施，按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，采取多種形式，著重考察競聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務能力、學習、工作表現(xiàn)，崗位匹配度等情況，進一步核實考察對象的有關信息和材料。凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考察或考察不合格的，不予聘用。

（八）公示及聘用審批

招聘單位從考核評分、面試成績、體檢結果者合格的人員中確定擬聘用人選，統(tǒng)一在昭平在線進行公示，公示時間為5個工作日。經(jīng)公示無異議，或有異議經(jīng)核實不影響聘用的人員，經(jīng)縣人民政府批準，由縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

（九）聘用待遇及管理

后勤服務聘用人員控制數(shù)內(nèi)聘用人員在聘期間薪酬待遇按照《昭平縣機關事業(yè)單位編外人員聘用管理暫行辦法》、《昭平縣機關事業(yè)單位編外聘用人員薪酬待遇實施暫行辦法》的通知（昭人社字〔2016〕33號）執(zhí)行。

本次競聘事宜由昭平縣衛(wèi)生和計劃生育局、縣人力資源和社會保障局負責解釋。聯(lián)系電話：0774-6691339、0774-6687858.

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昭平縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位自聘人員競聘上崗報名表

昭平縣基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位自聘人員競聘上崗計劃表

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