2019年5月湖北隨州市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘高層次緊缺人才79名公告

2019-05-06 10:31 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

為了滿足我市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位用人需求，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發(fā)〔2016〕23號）規(guī)定，我市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會公開招聘碩士研究生以上的高層次緊缺人才79名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

（一）基本條件1、具有中華人民共和國國籍。

2、遵紀(jì)守法，品行端正。

3、具有崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、具有崗位所需的其他條件（具體招聘崗位條件見附件1《隨州市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2019年公開招聘高層次人才崗位表》，下稱《崗位表》）。

（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘

1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；3、現(xiàn)役軍人；4、在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生；5、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘單位、崗位及資格條件

市直4個醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)共招聘79人。具體單位、崗位及資格條件詳見《崗位表》。

三、報名方式及時間安排

（一）報名時間報名時間為2019年5月6日9：00至2019年5月24日17：00.（二）報名方式應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名。應(yīng)聘者下載填寫《隨州市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》，將《報名表》（excle電子檔）、登記照（jpg格式電子檔）和身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等材料掃描件，一并發(fā)送至隨州市衛(wèi)生健康委員會郵箱（413608305@qq.com）。

（三）資格審查報考人員資格審查工作由招聘單位及市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)。在報名期間，市衛(wèi)生健康委員會安排專人負(fù)責(zé)報名資格審查工作，對資格審查結(jié)果及時通知報考人員。

四、面試

（一）面試內(nèi)容面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。重點測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、相關(guān)能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作實際問題的能力。面試滿分為100分，面試時間15分鐘。

（二）面試公告面試公告應(yīng)包含考生必須知曉的事項，在面試實施至少前5天在市衛(wèi)健委網(wǎng)站發(fā)布，同時采用電話、短信或電子郵件方式通知考生，考生持本人身份證參加面試。請考生注意相關(guān)信息。

（三）面試時間地點以市衛(wèi)健委面試公告為準(zhǔn)。

（四）面試成績確定本次公開招聘碩士研究生以上的高層次緊缺人才，不設(shè)筆試環(huán)節(jié)，所有應(yīng)聘人員全部進(jìn)入面試。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為80分，面試成績低于合格分?jǐn)?shù)線的不予入圍體檢考察。考生面試成績相同時，由市人社局、市衛(wèi)健委組織筆試，筆試成績高的排名靠前。

五、體檢、考察

按考生面試成績，依招聘崗位數(shù)按1：1比例確定進(jìn)入體檢、考察人員。體檢、考察工作由市衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)。

1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于修訂及有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定組織實施。

2、考察內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實際需要擬定，并對應(yīng)聘者的報考資格進(jìn)行復(fù)審。

3、考生自愿放棄體檢考察或體檢考察不合格的，由市衛(wèi)生健康委員會決定是否遞補考生進(jìn)行體檢或考察。

六、公示及備案

招聘單位根據(jù)面試成績、體檢考察結(jié)果集體研究確定擬聘人選，經(jīng)市衛(wèi)生健康委員會審定并公示。公示無異議的，報市人社局審核備案。

公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格。

經(jīng)公示后有考生自愿放棄或被取消聘用資格的，空缺的崗位不再遞補。

七、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)市人社局審核備案后，各招聘單位與新招聘人員簽訂聘用合同，實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

八、其他