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江蘇昆山市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)招聘200名2019屆衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷備案制管理人員公告

江蘇昆山市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)招聘200名2019屆衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷備案制管理人員公告公布了,為了幫助大家了解招聘信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理以下內(nèi)容,希望對(duì)您有幫助!

根據(jù)《關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院人員編制管理的實(shí)施意見(jiàn)(試行)》(蘇編辦發(fā)〔2015〕6號(hào))、《關(guān)于創(chuàng)新公立醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人員編制管理的實(shí)施辦法(試行)》(昆編辦〔2016〕9號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)研究,現(xiàn)將《昆山市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘2019屆衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷備案制管理人員簡(jiǎn)章》公布如下:

一、資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

2.2019屆醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)全日制普通高校應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生,及尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2018屆醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)全日制昆山籍碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生。

3.2019屆醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)全日制普通高校應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生,須于2019年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。

4.非本碩連讀的醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)碩士畢業(yè)生,其本科須為全日制普通高校醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)學(xué)科畢業(yè)。本科是專(zhuān)升本的醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生,其專(zhuān)科須為全日制普通高校醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)學(xué)科。

5.應(yīng)聘人員應(yīng)取得與其畢業(yè)學(xué)歷相對(duì)應(yīng)的學(xué)位;非本碩連讀的碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生,同時(shí)須取得相應(yīng)本科學(xué)歷和學(xué)位。

6.具有博士研究生學(xué)歷和學(xué)位且與崗位要求相符的應(yīng)聘人員,按照中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào)第二十條規(guī)定,招聘單位可以對(duì)其采用直接考核的方式進(jìn)行招聘。博士研究生學(xué)歷應(yīng)聘人員,其大專(zhuān)、本科、研究生學(xué)歷段專(zhuān)業(yè)須均為全日制普通高校醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)學(xué)科。

7.符合政策性安置或照顧條件的應(yīng)聘人員(如夫妻分居兩地、父母身邊無(wú)子女等),不受戶(hù)籍限制,可報(bào)考配偶或父母戶(hù)籍所在地的崗位。夫妻分居兩地,指一方已經(jīng)具有昆山戶(hù)籍,目前在昆山有固定工作并繳納社保,另一方是非昆山戶(hù)籍的應(yīng)聘人員;父母身邊無(wú)子女,指父母雙方都具有昆山戶(hù)籍,子女是非昆山戶(hù)籍的應(yīng)聘人員。

8.具備《崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)中報(bào)考崗位要求的其他資格條件(《崗位簡(jiǎn)介表》中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定)。

9.下列人員不得報(bào)考:(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應(yīng)屆的普通高校生;(3)被辭退未滿(mǎn)5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;(4)在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;(5)尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國(guó)家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的其他人員。

10.應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門(mén)直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責(zé)任自負(fù),且取消應(yīng)聘和錄取資格。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

具體招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《昆山市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘2019屆衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷備案制管理人員崗位簡(jiǎn)介表》?!秿徫缓?jiǎn)介表》在中國(guó)昆山(衛(wèi)計(jì)委信息公開(kāi)專(zhuān)版)?status=1&bureauId=56或昆山衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(:19001/net/index)下載。

本次備案制共招200名:A類(lèi)27名;B類(lèi)173名。A類(lèi)崗位限昆山籍報(bào)考,B類(lèi)崗位不限戶(hù)籍。

三、報(bào)名及資格審核

招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員先進(jìn)行資格審核,經(jīng)資格審核合格(和職崗匹配度評(píng)價(jià))后,再進(jìn)行面試考核,每個(gè)應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名方式:本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式,報(bào)名、照片上傳、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

2.報(bào)名網(wǎng)址:昆山衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(:19001/net/index)。

3.報(bào)名(照片上傳)時(shí)間:2019年1月8日9:00~2019年1月10日17:00.(照片要求:近期免冠正面二寸證件照,像素130*170,JPG式,30KB以下。)

4.應(yīng)聘人員填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí),個(gè)人信息要與身份證、戶(hù)口簿的基本信息一致,學(xué)習(xí)情況等信息要與畢業(yè)證書(shū)、畢業(yè)生推薦表、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等材料信息一致。報(bào)考崗位代碼等因填寫(xiě)錯(cuò)誤而影響考試的,由本人負(fù)責(zé)。

5.應(yīng)聘人員須用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,因身份證不一致而造成不能如期參加考試的,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

6.網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間之前,應(yīng)聘人員可以修改報(bào)名信息;網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間之后,應(yīng)聘人員報(bào)名信息不得更改。

7.網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員需自行打印報(bào)名表,并于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)上交。

8.應(yīng)聘人員應(yīng)確保在網(wǎng)上報(bào)名截止前提交報(bào)考信息,因自身原因或個(gè)人網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題未成功提交報(bào)考信息的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

9.資格審核結(jié)果(和職崗匹配度評(píng)價(jià)結(jié)果)、進(jìn)入面試、預(yù)簽約、體檢等各個(gè)招考環(huán)節(jié)的考生須按系統(tǒng)公告的通知在規(guī)定時(shí)間內(nèi),自行登錄報(bào)名系統(tǒng)獲知考試相關(guān)信息,并打印《面試準(zhǔn)考證》、《體檢通知書(shū)》等證件,逾期作放棄處理。

10.應(yīng)聘人員須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中,應(yīng)聘人員凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(二)資格初審

1.資格初審時(shí)間:2019年1月11日9:00~17:00.

2.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯和資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:2019年1月12日9:00~17:00.

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息,在資格初審階段可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審以及是否進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,如對(duì)初審意見(jiàn)有異議,請(qǐng)及時(shí)向招聘單位負(fù)責(zé)資格審核的部門(mén)陳述申辯。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

1.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間:2019年1月13日9:00~17:00.

2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審地點(diǎn):江蘇省昆山第一中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校(祖沖之中路1768號(hào))。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需要提交材料:

(1)報(bào)名表1份;

(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;

(3)本人有效期內(nèi)第二代身份證;

(4)戶(hù)籍證明(戶(hù)口簿);

(5)畢業(yè)生空白就業(yè)推薦表和協(xié)議書(shū)(一式四聯(lián)或二聯(lián));

(6)本科畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(非本碩連讀的研究生提供);

(7)專(zhuān)科階段相應(yīng)學(xué)習(xí)證明材料(本科為專(zhuān)升本的研究生提供);

(8)碩士研究生畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2018屆碩士畢業(yè)生提供);

(9)在校期間所學(xué)課程成績(jī)單;

(10)計(jì)算機(jī)(英語(yǔ))等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)、發(fā)表論文、科研課題及應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)資格證書(shū)(件)及證明材料;

(11)實(shí)施職崗匹配度評(píng)價(jià)的單位要求提交的證明材料(招聘單位通知)。

上述3~11項(xiàng)材料須提供原件和復(fù)印件各一份,原件校驗(yàn)后返還本人,提交的復(fù)印件不再退返。

4.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審注意事項(xiàng):

(1)昆山戶(hù)籍以戶(hù)口簿為準(zhǔn),遷入時(shí)間截止至2019年1月10日。

(2)夫妻兩地分居的,另須出示結(jié)婚證書(shū)、在昆山一方配偶的身份證、戶(hù)籍證明(戶(hù)口簿)及社保繳納清單(結(jié)婚證書(shū)須于2019年1月10日前取得)。照顧父母身邊無(wú)子女的,另須出示父母雙方同在昆山的戶(hù)籍證明(戶(hù)口簿)和獨(dú)生子女證明。

(3)非昆山籍考生只能報(bào)考“B”類(lèi)別崗位,不得報(bào)考其他崗位類(lèi)別。

(4)留學(xué)回國(guó)人員,除提供本人身份證、國(guó)(境)外學(xué)位證書(shū)、戶(hù)籍證明和應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(shū)(件)外,還應(yīng)提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。尚未取得《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的,可以先憑蘇州市人才服務(wù)中心(蘇州市海外人才服務(wù)中心)出具的《留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位資格驗(yàn)證證明》辦理報(bào)名手續(xù),待考試、體檢、考核后,須憑《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù),否則取消錄取資格。

(5)本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的,可委托家長(zhǎng)或親友代為進(jìn)行,被委托人另須出示其身份證和資格復(fù)審委托書(shū),資格復(fù)審委托書(shū)應(yīng)提前準(zhǔn)備。逾期不參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,視作自動(dòng)放棄參加面試資格。

經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格審核結(jié)果的,招聘單位取消其面試資格。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位陳述申辯,資格復(fù)審單位對(duì)存在的異議進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理。如應(yīng)聘人員對(duì)處理結(jié)果不認(rèn)可,可向衛(wèi)生行政主管部門(mén)的現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行申訴?,F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審結(jié)束后,應(yīng)聘人員可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格復(fù)審。

(四)職崗匹配度評(píng)價(jià)

網(wǎng)上資格初審和現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審后,為提高崗位匹配度和面試效率,三級(jí)醫(yī)院對(duì)招聘計(jì)劃人數(shù)與資格審核通過(guò)人數(shù)超出(含)1:7比例的崗位,可開(kāi)展職崗匹配度評(píng)價(jià),具體依據(jù)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審時(shí)提交的資料,通過(guò)對(duì)考生的畢業(yè)學(xué)校、學(xué)習(xí)成績(jī)、資格培訓(xùn)證書(shū)、發(fā)表論文、科研獲獎(jiǎng)等要素進(jìn)行評(píng)分,按評(píng)分成績(jī)從高到低的順序,按1:7比例確定進(jìn)入面試人選。招聘計(jì)劃人數(shù)與資格審核通過(guò)人數(shù)不足1:7比例的,按資格審核實(shí)際通過(guò)人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。應(yīng)聘人員的職崗匹配度評(píng)價(jià)成績(jī)不帶入面試。昆山市第一人民醫(yī)院將在本次招聘期間開(kāi)展職崗匹配度評(píng)價(jià)。

不設(shè)職崗匹配度評(píng)價(jià)的三級(jí)醫(yī)院,對(duì)通過(guò)網(wǎng)上資格初審和現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,由該三級(jí)醫(yī)院確定其為面試人選。除三級(jí)醫(yī)院之外的其他招聘單位不設(shè)職崗匹配度評(píng)價(jià),對(duì)通過(guò)網(wǎng)上資格初審和現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,由相應(yīng)的招聘單位確定其為面試人選。

資格審核結(jié)果(和職崗匹配度評(píng)價(jià)結(jié)果)及面試名單,將在昆山衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公告,網(wǎng)上公示詳見(jiàn)中國(guó)昆山(衛(wèi)計(jì)委信息公開(kāi)專(zhuān)版,網(wǎng)址同上)。

四、面試

1.面試由衛(wèi)計(jì)委制訂指導(dǎo)意見(jiàn)、招聘單位制訂實(shí)施方案并報(bào)市人社局備案后,再由各招聘單位具體組織實(shí)施。

2.面試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》,所有進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員,于2019年1月17日9:00至面試前從網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印《面試準(zhǔn)考證》,逾期作放棄處理。

3.面試階段相關(guān)事項(xiàng)將在昆山衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公告,網(wǎng)上公示詳見(jiàn)中國(guó)昆山(衛(wèi)計(jì)委信息公開(kāi)專(zhuān)版,網(wǎng)址同上)。

4.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試內(nèi)容重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合能力和專(zhuān)業(yè)能力。面試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

5.面試成績(jī)以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后第2位數(shù)值,該第2位數(shù)值由第3位四舍五入構(gòu)成。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),面試成績(jī)不合格者不予錄用。面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線(xiàn)以上,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序,按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入預(yù)簽約人員名單。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

6.某一招聘崗位的所有考生面試成績(jī)均低于60分時(shí),以該招聘崗位的面試平均分為合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),但最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)不得低于50分。僅有一人面試的招聘崗位,面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

7.面試成績(jī)相同的,則由招聘單位另行安排加試,加試形式為面試,加試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

8.面試成績(jī)和預(yù)簽約人員名單,于面試結(jié)束后在昆山衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。網(wǎng)上公示詳見(jiàn)中國(guó)昆山(衛(wèi)計(jì)委信息公開(kāi)專(zhuān)版,網(wǎng)址同上),公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

五、預(yù)簽約

根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī),按面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線(xiàn)以上,根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序,按報(bào)考崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定預(yù)簽約人員名單。預(yù)簽約具體時(shí)間、地點(diǎn)及預(yù)簽約人員名單將在昆山衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公告,網(wǎng)上公示詳見(jiàn)中國(guó)昆山(衛(wèi)計(jì)委信息公開(kāi)專(zhuān)版,網(wǎng)址同上),公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日。

六、體檢

完成預(yù)簽約的人員由招聘單位統(tǒng)一組織實(shí)施體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。招聘崗位條件中對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢不合格者不得錄用。

體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理(未按規(guī)定時(shí)間參加體檢、復(fù)檢的應(yīng)聘人員,視為自動(dòng)放棄)。

七、考核和考察

1.招聘單位對(duì)通過(guò)考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行錄用考核和考察,考核與考察時(shí)間原則上不得超過(guò)15日。確因情況特殊,經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)可延長(zhǎng)至30日。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格。錄用考察(考核)標(biāo)準(zhǔn)參照昆山市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

2.對(duì)考察(考核)不合格人員,招聘單位應(yīng)將不合格的理由書(shū)面通知考生??忌鐚?duì)考核結(jié)果有異議的,可以自接到通知之日起15日內(nèi)向招聘單位提出申請(qǐng)復(fù)核,招聘單位應(yīng)當(dāng)接受復(fù)核申請(qǐng),并在30日之內(nèi)給予書(shū)面答復(fù)。對(duì)復(fù)核結(jié)果不服的,可自接到復(fù)核通知之日起15日內(nèi)向招聘單位主管部門(mén)提出復(fù)核申請(qǐng)。

3.因考生預(yù)簽約、體檢、考察和考核不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格出現(xiàn)缺額時(shí),經(jīng)招聘單位申請(qǐng),主管部門(mén)同意,可在報(bào)考同一崗位的面試合格人員中,按面試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ),也可以決定不遞補(bǔ)。擬錄用人員自公示之日起放棄錄用資格的,不再遞補(bǔ)。

八、錄用和聘用

1.各招聘崗位擬錄用人員名單將在昆山衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。網(wǎng)上公示詳見(jiàn)中國(guó)昆山(衛(wèi)計(jì)委信息公開(kāi)專(zhuān)版,網(wǎng)址同上),公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議,有關(guān)錄用材料經(jīng)招聘單位報(bào)主管部門(mén)審核同意后辦理相關(guān)錄用手續(xù),并報(bào)昆山市人力資源和社會(huì)保障局備案。

2.錄取備案制管理人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》和工作合同。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)錄用手續(xù)的,取消其錄取資格。

3.各招聘單位與新錄用備案制管理人員簽訂工作合同,合同期限不低于3年,初次就業(yè)的工作人員與聘用單位簽訂的合同,試用期為12個(gè)月,其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格者予以定崗定級(jí);考核不合格者解除合同。

4.招聘錄用的備案制管理人員,按照規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),工資待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5.進(jìn)入錄取階段的應(yīng)聘人員,因擬錄用人員個(gè)人原因單方面違約的,須與招聘單位進(jìn)行協(xié)商,并遵照招聘單位相關(guān)規(guī)定解除相關(guān)協(xié)定。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。

本《簡(jiǎn)章》由昆山市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)部門(mén)及電話(huà):衛(wèi)生計(jì)生人力資源管理服務(wù)中心

(0512-55211705、57377628)

舉報(bào)受理部門(mén)及電話(huà):衛(wèi)計(jì)委黨政辦(0512-57369316)

衛(wèi)計(jì)委組織人事科(0512-57369505)

舉報(bào)回復(fù)部門(mén)及電話(huà):衛(wèi)計(jì)委黨政辦(0512-57369316)

附件:

1.昆山市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘2019屆衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)應(yīng)屆碩士研究生學(xué)歷備案制管理人員崗位簡(jiǎn)介表

2.資格復(fù)審委托書(shū)

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