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吉林通化梅河口市衛(wèi)生健康局招聘輔助崗位工作人員30名

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,“吉林通化梅河口市衛(wèi)生健康局招聘輔助崗位工作人員30名”的公告正式發(fā)布啦!關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯(cuò)過(guò)呀!事不宜遲,接下來(lái)就和小編一起來(lái)看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名時(shí)間:2022年1月25日-1月27日,每日上午8:30至11:30,下午13:30至16:00,逾期不予受理。

一、招聘原則

按照公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘輔助崗位工作人員30名,涉及衛(wèi)生健康局事業(yè)單位22個(gè)崗位。此次招聘不設(shè)開考比例。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針和政策,遵守國(guó)家法律、法規(guī),具有良好的品行,組織紀(jì)律性強(qiáng),熱愛(ài)衛(wèi)生健康工作,具有奉獻(xiàn)精神。

2.梅河口市戶籍,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

3.年齡在28周歲及以上,38周歲及以下(1983年1月18日至1994年1月18日期間出生)。報(bào)考審批窗口崗位的男身高1.68米(含)以上,女1.58米(含)以上,實(shí)際體重不可超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重25%,矯正視力4.8(含)以上。

4.全日制研究生以上學(xué)歷免筆試,筆試成績(jī)按滿分計(jì)算,可直接進(jìn)入面試,總成績(jī)參與排名。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件詳見附件:《2022年梅河口市衛(wèi)生健康事業(yè)單位輔助工作人員崗位及其資格條件一覽表》。

(三)有下列情形之一者不準(zhǔn)報(bào)考:

1.曾因違法犯罪受到刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

2.在各類考試中有作弊記錄的人員。

3.“特崗教師”、“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

4.按照法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

四、招聘辦法

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2022年1月25日-1月27日,每日上午8:30至11:30,下午13:30至16:00,逾期不予受理。

2.報(bào)名地點(diǎn):梅河口市衛(wèi)生健康局3樓會(huì)議室。

3.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)需攜帶以下材料:①紙質(zhì)報(bào)名表和報(bào)考誠(chéng)信承諾書各1份(見附件);②本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各1份;③畢業(yè)證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告1份 (報(bào)考者自行到學(xué)信網(wǎng)查詢并打?。芙谛《缂t底免冠照片1張及電子版照片(上傳至郵箱mhkwjjrsk163.com,JPG格式,備注姓名和身份證號(hào)碼)。⑤工作經(jīng)歷崗位,需攜帶合同原件及復(fù)印件。

4.資格審查貫穿整個(gè)招聘工作過(guò)程,報(bào)名人員提供的各類證件、手續(xù)及所填寫的相關(guān)情況必須真實(shí)有效。如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。

(二)招聘方式

本次招聘方式采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試

筆試時(shí)間地點(diǎn)待定,以發(fā)準(zhǔn)考證上時(shí)間為準(zhǔn)。筆試科目為《通用知識(shí)》,筆試成績(jī)滿分100分,及格線為60分。筆試結(jié)束后,在成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中,成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1:3的比例確定面試人選,不足1:3比例的,按及格線以上的參考人數(shù)確定。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式,考察綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)及舉止儀表。面試成績(jī)滿分100分,及格線為60分,面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。如有放棄面試的,按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)面試,面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

3.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)由筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分組成,各占50%,滿分100分。計(jì)算總成績(jī)時(shí),先按比例折合后再匯總排序,并按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢和考察人員。

(三)體檢和政審

面試后,按總成績(jī)由高分到低分的次序1:1比例擇優(yōu)確定體檢人員,如果成績(jī)并列,以面試成績(jī)高者優(yōu)先。未按時(shí)參加體檢視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者不予聘用,并在面試合格人員中按總成績(jī)由高分到低分的次序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。對(duì)體檢合格者將組織政審考察,政審考察不合格者不予聘用,并在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分的次序依次遞補(bǔ)。

(四)公示和聘用

1.經(jīng)體檢和考察合格的,確定擬聘用人選并予以公示,公示期為7天。

2.公示期滿無(wú)異議,與市衛(wèi)生健康局簽訂合同。

五、工資及福利待遇

1.聘用人員為非在編人員,梅河口市衛(wèi)生健康局與招聘人員簽訂合同,合同有效期為3年。被聘用人員工資為2600元/月,由梅河口市財(cái)政局核撥,并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、生育、工傷保險(xiǎn))。如解除勞動(dòng)關(guān)系,工資待遇和相關(guān)保險(xiǎn)也同時(shí)終止。

2.合同期滿,無(wú)違法違紀(jì)行為,經(jīng)考核合格可以續(xù)聘;經(jīng)考核不能勝任崗位的,期滿后不再簽訂合同,終止聘用關(guān)系。

六、其他事項(xiàng)

1.資格審查從報(bào)名開始貫穿招聘全過(guò)程。

2.報(bào)名人員對(duì)自己所提交相關(guān)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),對(duì)弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。

3.報(bào)名人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。若因報(bào)考人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果,由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

4.招聘工作在梅河口市紀(jì)委監(jiān)督下開展。

5.本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

6.本公告由梅河口市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:0435-4370329。

報(bào)名表

誠(chéng)信承諾書

崗位表

以上“吉林通化梅河口市衛(wèi)生健康局招聘輔助崗位工作人員30名”的相關(guān)內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理,相了解更多醫(yī)療招聘及備考學(xué)習(xí)等相關(guān)信息,請(qǐng)進(jìn)入醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)!

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