在醫(yī)療事業(yè)單位招聘中,面試的比重越來越高。醫(yī)療結構化面試,就是在結構化面試的基礎上,所考查題目主要圍繞醫(yī)療工作展開。在醫(yī)療衛(wèi)生領域工作中可能涉及到的常見問題、人際關系、熱點話題、專業(yè)知識等,都可能在題目中有所體現(xiàn)。
你認為公職人員應具備哪些素質? 公職人員不同于一般社會職業(yè),承擔了多種社會角色,公職人員的概念內涵和外延,也在隨時代和國家形勢發(fā)展而不斷變化。整個社會對公務員整體素質要求較高,公職人員這個概念的關鍵在于“公職”二字。想要成為一名群眾擁戴、組織認可的合格公務員需要具備以下幾方面素質: 第一,大局意識。作為一名國家公務人員,對于計劃組織協(xié)調能力、處理突發(fā)事件應變能力都是不可或缺的,具備統(tǒng)籌協(xié)調、掌控全局的能力,一切從全局利益出發(fā),不計較個人得失,不因一時一地得失而自滿,也不可因眼前利益而忽視長遠規(guī)劃。要做到泰山崩于前而色不變,麋鹿興于左而目不瞬。先天下之憂而憂,后天下之樂而樂。 第二,服務人民。中共中央總書記習近平說:“人民是歷史的創(chuàng)造者,群眾是真正的英雄?!惫毴藛T一定要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結奮斗,夙夜在公,勤勉工作。尊重人民的主體地位和首創(chuàng)精神,在經濟社會發(fā)展的各個環(huán)節(jié)、各項工作中體現(xiàn)和保障人民群眾的利益。努力向歷史、向人民交一份合格的答卷。 第三,求真務實。其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。作為一名公務員,要緊跟時代步伐,重視對政治理論的學習,擁護黨和政府的方針、理論、政策。凡事豫則立,不豫則廢。任何工作都是靠一步一個腳印、踏踏實實做出來的。道雖彌,不行不至,事雖難,不為不成!在工作實踐中真正做到不空談、不浮夸、不動搖、不懈怠。 第四,創(chuàng)新思維。公務員的執(zhí)行力直接影響政府的行政水平和效率,進而影響政府的形象和公信力。所謂創(chuàng)新工作的方式方法,即不僵化、不腐化,具體問題具體分析?!昂捌粕ぷ硬蝗缢﹂_膀子”,公務員必須進一步增強服務意識和責任意識,提高辦事效率和質量,才能更好的維護人民利益、為人民服務。
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醫(yī)療結構化面試更加關注考生的專業(yè)能力、崗位匹配性,醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位需要的是專業(yè)技能型人才,特別是基層崗位,需要大家能吃苦、肯鉆研、有韌勁。你是這樣的人才嗎?掌握答題技巧,才能在考場上游刃有余,一定要加強練習呀!